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5S考核及改善

5S考核及改善

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本工具包主要包括5S考核及改善环节必备的部门考核表、内部审核表、评比成绩公布单、异常情况公布表、改善提案表、改善记录表、5S活动红色单等管理工具表格。

一般员工绩效考核

一般员工绩效考核

包含:《一般员工绩效考核.doc》
内有文档：6

相关工具表格：一般员工绩效考核表、员工月度考核表、销售人员月度考核表、员工行为考核表、试用期员工绩效考核表。

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销售部1.1销售经理绩效考核表1.2 展厅主管绩效考核表 1.3 大客户主管绩效考核表1.4 电话及网络营销主管绩效考核表1.5 巡展主管绩效考核表1.6 二网主管绩效考核表1.7 销售顾问绩效考核表
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月份）网络部主管的工资组成：基础工资 被考核人姓名：绩效考核得分： 注：所有项目考核可以根据实际完成比例进行倒扣分值或者奖励分值。考核项目 考核评分 考核标准 测评标准 得分 销售数量 30 根据公司
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ppt 4S店绩效考核办法
部门Department 市场部版本号Version No. 3.0保密级别Secrecy level Internal更新日期Date 2018.10.16DCC、市场分析及策略专员目前在职：徐柳2
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