包含:《IE矩阵(Internal-External Matrix,内部-外部矩阵).doc》
内有文档:9
企业内外部环境综合分析工具主要包括:ASEB栅格分析法、GREP模型、IE矩阵(内部-外部矩阵)、SCP模型(结构行为绩效模型)、SWOT分析法、波特价值链分析模型、关键成功因素分析法、竞争态势矩阵等。
包含:《利润表-月报.docx》
内有文档:12
本工具包共包括12张报表,是最新的《小企业会计准则》要求提供的基本报表,均按照《准则》规定的明细项目和要求的披露格式编制。
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绩效管理必须被热爱,否则形同虚设! - 人力资源 - 管理e栈 管理e栈...
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discuz!(Performancemanagement must otherwisenon-existent. HumanResources stackmanagement, discuz!)Pe
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人保部法制司副司长解读人力资源政策(Human resources policy, d...
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人保部法制司副司长解读人力资源政策(Humanresources policy, deputy director, Department legalaffairs, Ministry humanres
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大小:38.5K页码:12页时间:2017-08-01浏览:0
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罗兰·贝格:Dutch Ministry of Economic Affairs Oil Division-Se...
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罗兰贝格:DutchMinistry EconomicAffairs Oil Division-Sector Sketch SWOTAnalysis DutchOil Sector Sector Sk
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大小:141.0K页码:21页时间:2017-06-01浏览:0
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人力资源管理-选,育,用,留-打造21世纪核心人才力
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人力资源管理人力资源管理--- ---选选,,育育,,用用,,留留-- --打造 打造21 21世纪 世纪核心人才力 核心人才力模块三培训与职涯规划---育才篇模块一职责分清,以达共赢—人力资源定位模
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劳动合同法有关的培训内容-法务,人力资源培训,人事培训,法务培训...
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《劳动合同法》下的人力资源管理实务---法务培训一期 法律条文: 1、《劳动法》:1995年1月1日开始施行 2、《劳动合同法》:2008年1月1日开始施行 3、《劳动争议调解仲裁法》于2008
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大小:316.0K页码:51页时间:2013-05-16浏览:0
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人力资源管理---选,育,用,留--打造21世纪核心人才力
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人力资源管理---选,育,用,留 --打造21世纪核心人才力
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大小:5.25M页码:105页时间:2012-05-19浏览:1
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组训和口号,-,百度
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组训口号 组名组训小组口号大全 小组组训和口号 励志组名组训口号大全 篇一:自学小组班徽、组徽、口号、组训、组规 班级名称:蟋蟀乐土 规:小学生,爱学习,起床早,爱读书有礼貌,守纪律,团结合作成绩高
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会议策划,-,秘书基础范文
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会议策划,-,秘书基础范文 下文是关于会议策划,-,秘书基础范文相关内容,希望对你有一定的帮助: 第一篇:《秘书基础7会议议程范文》 查字典范文大全为大家整理了关于会议议程范文的相关资料,希望对
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大小:163.5K页码:43页时间:2018-12-06浏览:0
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人力资源管理-绩效考核-酒店管理,餐饮部门考核表
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人力资源管理-绩效考核-酒店管理,餐饮部门考核表椁愰ギ,閰掑簵,绠$悊
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大小:716.0K页码:50页时间:2012-07-04浏览:1
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人力资源管理---选,育,用,留的培训
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最后所采用的方式就是共赢的方针。•如果管理者能够为各种问题者量身定做管理方式,用心激励你的 部下,那么员工就会给你最好的结果。• 完毕
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大小:6.6M页码:105页时间:2011-05-19浏览:1
向豆丁求助:有没有Morricone, Ennio - Love Affair?