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doc 业务员绩效考核表
XX销售有限公司 绩效考核表 业务员考核量化表 被考核人 岗位: 团购业务员 考核人 考核时段 考核片区 主要考核内容 标准分值 计划目标 实际完成 考核得分 备注 关键业绩指标90 销售目标金额(元
价格: 免费 大小:40.0K页码:1页时间:2010-11-22浏览:0
xls 公司驾驶、司机绩效考核表
考核岗位:司机考评奖项具体内容 分值 实际得分 绩效工资项 具体内容 实际完成情况车况油耗达标率出车次数交通安全服从与服务意识工作态度 车容车貌被考核人签名: 班(组)长签名: 主管经理签字: 行政部
价格: 6.86豆元 大小:25.0K页码:1页时间:2011-01-07浏览:1
doc 财务会计人员工作总结及计划
财务会计人员工作总结及计划20年,我在公司领导的关心支持下,在同事们的帮助协作下,按照国家《会计法》以及金融管理规范的一系列要求和文件精神,做好自己的本职工作,一年来,我不断加强学习,提高自己的工作业
价格: 4.00豆元 大小:128.5K页码:7页时间:2012-02-09浏览:1
doc 事业单位工作人员年度考核总结
事业单位工作人员年度考核个人总结(教师篇)一年来,本人遵守学校各项规章制度,热爱学生,团结同事。努力钻研业务知识,虚心向有经验教师请教,通过自己的努力取得了不错的成绩,现汇报如下: 一、教学方面:积极
价格: 2.00豆元 大小:27.0K页码:3页时间:2011-12-30浏览:0
doc XX公司工年度绩效考核表
某公司员工年度绩效考核表样本。企业的绩效管理是企业人力资源管理体系中极为关键一环,它具体关系到企业战略目标的实现.
价格: 5.00豆元 大小:59.0K页码:2页时间:2008-09-29浏览:1
doc 公司行政人员工作总结
公司行政人员工作总结一年的时间很快过去了,在一年里,我在公司领导、部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,本年度的工作总结主要有以下几项:1、思想政治表现
价格: 3.88豆元 大小:43.0K页码:3页时间:2010-03-15浏览:1
pdf 事业单位工作人员年度考核工作总结
事业单位工作人员年度考核个人工作总结
价格: 6.78豆元 大小:327.81K页码:2页时间:2011-09-06浏览:0
doc [工作总结]2011事业单位工作人员年度考核登记含个总结
[工作总结]2011事业单位工作人员年度考核登记表含个人总结

卫生事业单位管理、后勤人员年度考核登记表 卫生事业单位管理、后勤人员年度考核登记表 管理
(2011 年度) 姓名 职务 单位

个 人 总 结
一转眼,2011 年过去了。在这一年中,我一如既往地在自己的岗位上踏实 工作着,现将工作情况总结如下。 一、思想政治上。作为一名中共党员,我能够以身作则,吃苦在前,享受 在后。平时认真学习党理论知识,及时更新理念。能够理论联系实际,坚决贯 彻执行卫生局党委的各项方针、政策,积极在群众中做好党的各项宣传组织工 作,能够积极参加各项党团活动。 二、业务工作上。一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢 记全心全意为人民服务的宗旨,在自己平凡而普通的工作岗位上,努力做好本 职工作。今年我负责的工作除了有爱卫办和公卫科的分工任务外,还兼职医改 信息化和卫生强县创建等工作。一年的工作尽职尽责、任劳任怨,努力做好每 项工作。起草各类爱卫文件和总结,编印健康之友和爱卫工作简报各 6 期,顺 利完成了十二五农村改水改厕调查统计工作,完成各类卫生创建工作的台帐指 导和验收考核工作,做好医改监测数据填报等工作。对待自己负责的工作都认 真收集各项信息资料,全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况,分析 工作
价格: 10.00豆元 大小:28.5K页码:2页时间:2012-02-12浏览:0
doc 事专员绩效考核表
人事专员绩效考核表 ...被考核者 所属部门 行政人事部 职位名称 人事专员 考核者 考核者职位 考核工资 指标 分类 考核 指标 量化标准 得分 得分依据 打分标准 区间 考勤 出勤 情况 是否按时上下班,有无迟到,早退,旷工 10 1、每月无迟到,早退,旷工现象得10分。 2、迟到、早退扣5分/次。 3、旷工扣10分/次。 工作 业绩 招聘 工作 P=实际招聘人数/计划招聘人数 50 1、90≤P≤100得50分 2、80≤P≤90得45分 3、60≤P≤80得40分 4、40≤P≤60得30分 5、0≤P≤40得20分 劳动 合同 劳动合同的签订 5 1、每月及时完整的完成和上月新进员工的合同签订得5
价格: 10.00豆元 大小:39.0K页码:5页时间:2011-12-08浏览:2
pdf 日常行为绩效考核表
XXXXXX有限公司 20___年 被考核岗位:行政部部长姓名: 报出时间: 月主要工作项目完成时间 达成基准 配分 数据来源 得分 备注 减分项 加分项 工作考核80% 月报审核 次月5 晚一天扣2
价格: 8.80豆元 大小:489.46K页码:17页时间:2013-07-31浏览:0

向豆丁求助:有没有QA人员绩效考核表?

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