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ppt 人力资源管理--事与愿违的奖励系统ppt5.ppt(ppt-文档&#4...
•例子–社会（政治、违 医–公益性违违（再就违中心和孤 （生违、培违的违价、其他）–公司的违违（制造违、保违公司）两个•原因•违违提违 •例子–社会1. 政治 官方目违 VS 操作性目违2. VS活着
价格： 8.00豆元 大小：17.5K页码：5页时间：2015-03-20浏览：1
ppt 波特的五力模型之购买者的议价能力.ppt
一、波特的“五力模型”分析的回顾二、购买者(客户)的议价能力的解说和分析 三、什么是议价和议价的原则 四、案例分析 五、讨论 一、波特的“五力模型”分析的回顾： 一、波特的“五力模型”分析的回顾： 一
价格： 9.80豆元 大小：301.21K页码：13页时间：2012-10-23浏览：0
ppt 5S管理培训.ppt
5S包含整理、整顿、清扫、清洁、素养五个内容，因日语的罗马拼音均以“S”开头，所以简称5S。5S的由来 5S起源于日本，1955年，日本的“5S”的宣传口号为“安全始于整理，终于整理整顿”。当时只推行
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ppt 工作计划制定与执行.ppt
工作计划制定与执行—量化管理工作计划，提升任务执行效率— Edison Zhao 赵安学先生 基础素养核心课程 Edison Zhao 量化管理实战专家量化管理实战专家 资深管理顾问讲师 资深管理顾问
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ppt 宝洁公司客户关系管理.ppt
他和盖姆决定开办一家专门制造肥皂的小公司，名称就用他俩名字的头一个字母P和G，于是公司的名字就叫PG公司。经过一年的精心研制，一种洁白的椭圆肥皂出现在他们的面前。普洛斯特和盖姆欣喜若狂。并取名为“象牙
价格： 6.72豆元 大小：378.23K页码：19页时间：2012-08-10浏览：1
ppt 人力资源管理概论陆慧njlh920@163.com【共享精品-ppt】
学习目标、方法学习方法 3、课堂讨论：成绩考核 期末考试（开卷笔试）60% 平时作业、案例分析30% 课堂发言与出勤情况10% 期末考试（开卷笔试）70% 平时作业、案例分析20% 课堂发言与出勤情况
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ppt 行政部上半年工作总结20110706.ppt
上半年工作内容工作感触及丌足之处 下半年工作计划 工作总结 目前人员配置 招聘 情况 第1节 上半年工作内容 培训情况 薪酬 福利 绩效 考核 请加入标题 我来的这半年，亲身体验了公司的迅速发展，这半
价格： 7.80豆元 大小：1023.5K页码：36页时间：2012-10-26浏览：0
ppt 第五章——客户关系管理.ppt
客户关系管理概述客户关系管理实施 案例案例 案例 案例 案例 案例 案例 案例 潘先生在上岛咖啡的经历 潘天伟先生很爱喝咖啡，一天他来到上岛咖啡。刚要走进去，店门就自动打开了，一位年轻的服务员微笑着鞠
价格： 9.80豆元 大小：2.98M页码：89页时间：2012-11-09浏览：0
ppt 波特五力模型分析.ppt
波特五力模型分析可口可乐公司作者：工商管理3班 李彩虹 1899年，本杰明富兰克林 托马斯和詹姆士 怀特黑德与坎德勒签订了在美国的大部分地区发展装瓶业务的合同。 1919年，坎得勒以二千五百万美元，将
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ppt 六西格玛管理.ppt
第十一章六西格玛管理 第一节 六西格玛管理的产生与发展 第二节 六西格玛的含义、语言与作用 第三节 六西格玛管理的领导、文化与战略 第四节 六西格玛管理的组织、培训与推进 第五节 六西格玛管理的具体方
价格： 6.80豆元 大小：2.42M页码：62页时间：2012-06-30浏览：0

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