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激励
部属
的有效策略
激励部属的有效策略激励部属的有效策略激励部属的有效策略
价格: 10.00豆元
大小:37.83K
页码:8页
时间:2018-07-06
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保留批评
部属
的资格
”不良风气时,说了这样一句话:“不为别的,就是想保留自己批评部属的资格。收了、要了人家的东西,还怎么在台上批评别人呢!”一位刚刚退休的领导干部在谈到愉快服从组织决定, 及时办理移交地方手续时, 说:“
价格: 10.00豆元
大小:9.62K
页码:2页
时间:2018-08-31
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主管与
部属
的双向沟通
通常主管與部屬間的意見交通,大多是從管理監督者傳給部屬的單向傳達。從部屬傳向主管的意見交流通常困難重重,因為從主管傳達到部屬的意見交流,是藉由主管的「權力」來行使;至於從員工對主管傳達的意見交流,卻受
价格: 10.00豆元
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时间:2017-08-10
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SiteRecoveryManager5新版直击与成功
部属
SiteRecoveryManager5新版直击与成功部属
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页码:32页
时间:2019-03-09
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以hlm探讨领导者与
部属
之交换与个人关系对组织 - 昆山科技大学
崑山科技大學財務金融系 四年制大學部 中華民國一百年三月崑山科技大學財務金融系 崑山科技大學 財務金融系 100 崑山科技大學財務金融系摘要 本研究將個體與組織因素區分開,並運用階層概念的階層線性方程
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时间:2017-08-09
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部属
的问题举止检查表
部属的问题举止检查表部属的问题举止检查表部属的问题举止检查表
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时间:2017-01-09
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知觉同事支持与领导
部属
交换关系干扰寿险业务员工作价值观与伦理...
2008第九屆管理學域學術研討會論文集 D-61 朝陽科技大學保險金融管理系副教授ivvetien@cyut.edu.tw 徐克成 嶺東科技大學企業管理系講師(助理教授送審中) 摘要 2008第九屆管
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时间:2017-08-12
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领导—
部属
交换对员工任务绩效和组织公民行为的影响——基于内外
部
效...
目录第四章研究方法和数据分析…....….……….………2l4.1 问卷调查法…………………………………………21 4.2数据样本获取…….............………..……...…....2l
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时间:2018-09-21
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转换型领导行为、
部属
工作压力及主管满意度的关联人格特质为调节变...
第十一卷第二期 第1-30 Tel:0920798708 E-mail: 93447003@cc.ncu.edu.tw Tel:02-33669657Fax: 02-23625379 E-mail:
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时间:2017-07-25
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关系认定的涟漪效应_权力距离_上下关系认定_及
部属
利社会行为_郑...
关系认定的涟漪效应:权力距离、上下关系认定、及部属利社会行为 高雄医学大学国立中正大学 关系主义是华人文化的重要特色之一,强调人际间的交往行为,往往取决于个人对交往他人的关系判断,且由此选择不同的交往
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时间:2017-03-06
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向豆丁求助:有没有
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