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XX电力公司各部门岗位任务绩效考核指标库
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xx电力有限责任公司 任务绩效考核指标库 绩效考核指标说明 1. 关键业绩指标（KPI）的制订过程是一个从上而下的分解过程，各层级间KPI 要体现其与公司战略目标导向相一致的关系。 2. 根据阶段的工
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部门职责-工作活动绩效目标
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部门职责-工作活动绩效目标
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2019年生产及辅助部门绩效考核方案
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2019年生产及辅助部门绩效考核方案部门,岗位,考核,年生产及,年 生产及,绩效考核,生产部,生产辅助,辅助岗位,部��
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部门整体支出绩效评价报告
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部门整体支出绩效评价报告
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品质部门绩效考核方案
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1.0目的： 1.1提高品质部人员的工作积极性、工作效率, 促进内部竞争,品质管控及团队素质等综合能力提升. 1.2鼓励先进,勉励落后. 1.3合理规范品质部门考核制度,确保考核的“公平,公开,公正”
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部门月绩效考核表
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部门整体支出绩效评价报告-保靖
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部门整体支出绩效评价报告-保靖
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部门月度绩效考核表
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部门月度绩效考核表
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设计部门绩效考核办法
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办公室部门绩效考核表
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