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电大人力资源管理小抄
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xinzi名词 1. 人力资源:是指劳动生产过程中,可以直接投入的体力、智力、心力总和及其形成的基础素质,包括知识、技能、经验、品性与态度等身心素质。 2. 人力资本:是指通过资本投资形成的,凝结于劳
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电大办公室管理小抄
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2018年电大办公室管理小抄(部分答案精简) 一、单项选择题: 1.以下哪点不是办公室事务管理的特征?( B.决策性2.办公室布臵要注意( D.各种沟通、保密3.文员在进行办公室布臵时,以下哪些行为是
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人力资源管理小抄
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人力资源管理小抄灏忔妱,绠$悊
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电大人力资源管理小抄
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人力资源管理选择题 人力资本理论 的创造人美国经济学家诺贝尔奖获得者舒尔茨提出人类的未来不是由耕地空间能源所决定的人类的未来是由人类的智慧所决定的 P36 公共部门人力资源规划是公共部门根据一定时期组
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人力资源管理精编小抄
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Xinzi1.人本管理:人本管理是指在人类社会任何有组织的活动中,从人性出发来分析问题, 以人性为中心,按人性的基本状况来进行管理的一种较为普遍的管理方式。 2.定员管理:简称定员。指企事业组织在用人
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公关礼仪小抄
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公关礼仪小抄
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商务礼仪小抄
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商务礼仪小抄
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抄核收技师工作总结
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抄核收技师工作总结,抄核收技师技术总结,抄核收专业技术总结,个人工作总结,抄核收技师论文,抄核收技师题库,抄核收,电费抄核收,抄核收高级工,抄核收高级工题库
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抄作业检讨范本
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抄作业检讨范本
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2014年电大人力资源管理复习资料小抄
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〈〈人力资源管理〉〉期末复习一、单选题(10 小题,每小题1 分,共10 一个国家或地区的人口总体的数量表现,是指(B)。A、人力资源 B、人口资源 C、劳动力资源 D、人才资源 2、(B)是人力资源
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