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助理人力资源考点大串讲--培训与开发理论考点.ppt
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考点一、资源配置的基本手段
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考点一、资源配置的基本手段1、为什么要配置资源（必要性）？资源供丌应求2、基本手段：2个——计划和市场（区别比较）例题：市场方式是我国资源配置的基础性方式。下列选项中是以市场方式配置资源的有（）A、安
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考点分析--助理人力资源管理师(三级)
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考点分析--助理人力资源管理师(三级)
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考点分析--助理人力资源管理师(三级)
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2012年助理企业人力资源管理师考点汇总（六章）
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第一章第一章 人力资源规划 人力资源规划 第二章 第二章 人员招聘与配置 人员招聘与配置 第三章 第三章 培训与开发 培训与开发 第四章 第四章 绩效管理 绩效管理 第五章 第五章 薪酬管理 薪酬管理
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第一章第一章 人力资源规划 人力资源规划 第二章 第二章 人员招聘与配置 人员招聘与配置 第三章 第三章 培训与开发 培训与开发 第四章 第四章 绩效管理 绩效管理 第五章 第五章 薪酬管理 薪酬管理
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