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pdf 某药业有限公司各岗位员工绩效考核表
黑龙江某制药有限公司各岗位员工绩效考核表目录市场部经理月度考核表 10生产部部长月度考核表 12车间主任月度考核表 14综合管理部部长月度考核表 16人事主管月度考核表 18行政主管月度考核表 20财
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pdf 公司员工绩效考核表
人部部部部门门门门 年年年年月月月月 日日日日 月月月月日日日日考
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pdf 员工月度绩效考核表
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pdf 员工绩效考核表
员工绩效考核表
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pdf 员工绩效考核表C
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pdf 公司员工绩效考核表[1]
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pdf 公司员工绩效考核表
部门：姓名： 工号：评价要素及权重 工作目标计划 完成情况 主管评价 分1．销售目标完成率30% 2．空白市场进入目标完成率 15% 3．合同错误率 4．关键行为项目管理（立项、策划、分析、监控、档案
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pdf 员工绩效考核表
部门：岗位名称： 姓名： 考核日期： 日分数：优秀5分良好4分 一般3分 较差2分 极差1分 自评分 上级评分 分管领导评分 平均分服从上级指示，彻底贯彻并落到实处严格尊守规章制度和业务规范工作效率能
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pdf 普通员工绩效考核表
普通员工绩效考核表姓名: 部门: 岗位: 考评日期 1.通过以上各项的评分,该员工的综合得分是: 2.你认为该员工应处于的等级是(选择其一) A.240 分以上 B.240 分-200 C.200分-
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pdf 员工季度绩效考核表
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