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doc 培训效果评估表
培训时间:培训地点: 培训时间的安排是否适合?培训时间的长短是否适合?太长适合 不足意见/建议: 尚可劣意见/建议: 尚可劣意见/建议: 尚可劣意见/建议: 尚可劣意见/建议: 您觉得本次培训的优点及
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培训效果评估表培训结果调查表—反映层 准:5=非常同意4=同意 3=中立 2=不同意 1=非常不同意 项目名称 培训日期 举办单位 培训地点 课程目标 这个课程目标与我工作的相关 课程设计与安排课程内
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培训效果评估表课程内容: 培训日期: 培训地点: 受培训者姓名: 培训师姓名: 请就下面每一项进行评价,并请在相对应的分数上打“”: 课程内容很差 一般 良好 很好 课程适合我的工作和个人发展需要 1
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漫游世界超媒体中心学员调查表课程名称: 讲师姓名: 培训日期: 评分标准:非常赞同(5 分)同意(4 分)一般(3 分)丌同意(2 分)反对(1 分)强烈反对(0 评价项目评价内容 得分 教学方法 (
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培训效果评估表课程(培训班)名称: 培训讲师: 培训日期: 培训主办部门/地点:各位培训学员:这是一张不记名填写的评估表,目的是为了帮助我们提高培训质量;请您保持它的客观和真实性,您的意见和建议将是我
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爱华仕培训效果评估表区域: 培训内容:培训时间: 请就下面每一项进行评价,并请在相应的分数上打“”: 课程内容 很差 很好优秀 1.课程详细讲解内容非常符合需求。 102.课程讲解简单易懂,容易吸收。
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附件2:培训效果评估表 各位学员: 为使以后的培训更有针对性和实效性,请您对本次培训进行评估。您对我们培训项目的意见不会影响到您的培训成绩。谢谢您的支持! 时间: 地点:承办部门: 讲师: 培训课程:
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doc 内部讲师培训效果评估表
内部讲师培训效果评估表(学员填写)部 培训内容:培训时间: 请就下面每一项进行评价,并请在相对应的分数上打“”:课程内容 很差 很好优秀1.课程目标是否符合我的工作和个人发展需要 10培训收获8.获得
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中山品上照明有限公司培训效果评估表 课程名称: 讲师: 时间: 一、学员基本信息 姓名: E-mail: 二、课程满意度调查:(请用“”标出你对每条评估项目的满意度) 评估项目 很好 普通不好 极差
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杭州赢天下建筑有限公司培训效果评估表培训课程:企管人员岗位职责认知培训日期: 2014-2-23请针对本次培训进行培训效果评估,在相应的选项上打“”,谢谢!项目 指标评估标准很好 良好一般 差内容丰富
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