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培训
效果评估表
中山品上照明有限公司培训效果评估表 课程名称: 讲师: 时间: 一、学员基本信息 姓名: E-mail: 二、课程满意度调查:(请用“”标出你对每条评估项目的满意度) 评估项目 很好 普通不好 极差
价格: 1.00豆元
大小:163.5K
页码:1页
时间:2011-09-29
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培训
效果评估表
杭州赢天下建筑有限公司培训效果评估表培训课程:企管人员岗位职责认知培训日期: 2014-2-23请针对本次培训进行培训效果评估,在相应的选项上打“”,谢谢!项目 指标评估标准很好 良好一般 差内容丰富
价格: 10.00豆元
大小:64.5K
页码:22页
时间:2014-08-19
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培训
效果评估表
河南金烽通讯设备有限公司培字[2014]第006 密:普通培训部培训效果评估表 课程名称: 任课讲师: 培训时间: 培训地点:实际参与学习人数: 1.课程满意度调查:(请用“”标出你对每条评估项目的满
价格: 1.00豆元
大小:64.5K
页码:1页
时间:2014-10-25
浏览:0
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培训
效果评估表
广东威特真空电子制造有限公司培训效果评估表课程内容:培训日期: 培训地点: 受培训者姓名: 培训师姓名: 请就下面每一项进行评价,并请在相对应的分数上打“”:课程内容 很差 一般 良好 很好课程适合我
价格: 2.43豆元
大小:32.0K
页码:1页
时间:2010-07-11
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培训
效果评估表
表感谢您参加此次评估,为了日后给大家提供更优质的课程和服务,真诚希望您能对我们的工作给予客观的评价并提出宝贵意见和建议。请在您认为合适的登记栏中打“”。培训课题:培训老师: 培训日期: Sheet1
价格: 11.00豆元
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页码:3页
时间:2010-12-22
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培训
效果评估表
果评估表——华冶钢铁 集团 填写日期 姓名部门岗位培训机构名称:培训 内容:您 在本次培训中的收获 :本次培训对您 的帮助程度 ——华冶钢铁集团填写日期: 姓名部门 岗位 培训机构名称: 培训内容:
价格: 11.00豆元
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时间:2010-12-22
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培训
效果评估表
培训效果评估表编号: 培训项目 培训对象 培训时间 培训教师 培训简况(包括内容、教材、考核情况等): 学员考核成绩评估记录(包括笔试、面试、现场提问、答辩等的评分或评级): 设定分值: 评定分值:
价格: 免费
大小:37.5K
页码:1页
时间:2013-06-03
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培训
效果评估表
培训评估表 培训有效性评估表 培训课程评估表 面试评估表 供应商评估表 员工培训评估表 新员工培训评估表 转正评估表 试用期评估表 评估表
价格: 6.80豆元
大小:73.5K
页码:2页
时间:2013-06-30
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培训
效果评估表
《企业内部讲师培训效果评分表》课程名称: 讲师: 培训日期: 评分项目 非常好 1)精神面貌(激情、自信)2)表达能力(语速/吐字清晰度、流畅等) 3)能有耐心、循循善诱 4)专业知识扎实 5)生动、
价格: 7.80豆元
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时间:2013-06-11
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培训
效果评估表
培训效果评估表现就本期新员工入职培训进行培训效果的调查,请各位根据培训课程以及自身的效果,结合工作的需要对本表格认真、如实进行回答。您的评估表会被递交到公司人力资源部,作为提升培训工作的重要信息,谢谢
价格: 7.80豆元
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时间:2013-07-14
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