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doc 化妆品有限公司招聘管理制度与SOP流程
武汉慕笛莎化妆品有限公司人力资源管理系统之招聘管理系统 招聘管理制度 人：总经理助理-陈信制度审核：总经办制度审批：总经理制度执行：人力资源部 "_Toc392448035"第三章 招聘计划 "_To
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pdf 公司招聘制度
公司招聘制度1、为了规范公司人员招聘流程管理，健全人才选用机制，特制定本制度；2、 本制度适用集团公司下各分公司的人员招聘；3、 公司采取公开招聘、依岗定位及择优录用的原则；4、 各公司人员招聘均由集
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pdf 招聘工作制度
招聘工作制度第一章总则第一条 为对企业持续发展提供有力的人才保障，优化公司人力资源结构，规范公司员工招聘流程，健全人才选用机制，现依据股份公司《招聘管理制度》 （）制定本制度。第二条 本制度涉及的定义
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doc 员工招聘制度
凯亿国际有限公司管理制度汇编（五）员工招聘管理制度 第一章 第一条为吸引和保留优秀人才特制定本制度。 第二条 本制度管理的涵盖范围为公司全体员工。 第二章 员工招聘工作总体流程 第一条 用人部门根据本
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pdf 员工招聘制度-流程-表单
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pdf 佛奥酒店投资管理有限公司员工招聘制度
佛奥酒店投资管理有限公司员工招聘制度2006.08 K．R 佛奥酒店投资管理有限公司员工招聘制度 2006.08 （一）总则---
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doc 员工招聘制度
员工招聘要符合如下原则：1. 公开、公平等竞争； 2. 择优录取； 3. 面试合格者方可试用；试用合格者予以转正。 招聘程序:1. 需求产生：编制内人员离职补充、公司组织机构调整、业务扩展、人力储备；
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pdf 最新招聘离职管理制度
修改原因2017.08.01A初始发行ISO新版建立文 研发中心品质中心 人力行政中心 国外事业部 国内事业部 资材部 采购部生产部 责任单位/岗位输出记录 作业时机6.1.1 招聘需求： 6.1.1
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docx 招聘制度
招聘管理制度第一章 总则 第一条 目的 为规范员工招聘录用程序，充分体现公开、公平、公正的原则，保证公司各部门各岗位能及时有效地补充到所需的人才，使其促进公司得以更快地发展，特制定本制度。 第二条 适
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doc 招聘管理制度精华版
招聘管理制度编制单位：人力资源部 编制日期：二〇〇七年 第二章招聘职责与权限 第三章招聘计划 第四章招聘渠道 第五章甄选 第一节测评体系的建立.............................
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