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txt -【人力资源管理精品】人力资源笔记txt
第一章绪论 1．世界上的资源可分为四大类（选择）：人力资源、自然资源、资本资源和信息资源 2．什么是人力资源？如何理解人力资源的含义（特点）？（简答） 人力资源是资源的一种，要理解人力资源的含义，必须
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txt 人力资源管理自考管理学-【精品案例】
第一章管理、管理者与管理学 第一章 绪论 一、名词解释: 1、管理 2、管理职能 二、单项选择题: 1、管理的核心是（ A、管理被管理者B、完成组织既定的目标 C、获得最大利润 D、对现实资源进行有效
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【精品范文】周工作计划表_工作计划范文免费下载范文大全 姓名： 部门： 领导签字： 本周大事 1． 2． 时间 工作内容 拜访对象 联系方式 达成目标 备注说明 周一 &n
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美容院怎么做好销售？自然是利用互联网模式的，超级网络速风推广方法，这是目前最流行、最管用的销售方法。传统销售美容院怎么做好销售？文章讲解2大方法。没有成功的心态，推销员是无法成功的，即使他们有良好的推
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从人力资源管理到3P式管理 人才策略人力资源 裁员 招聘 岗位描叙 工作分析 职业规划研究观点文章 编者按：在编者采访中粮人力资源总监迟京涛先生时，迟京涛先生对中国管理学界提出了一个批评，认为中国的管
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txt 从实践中认知精益与六西格玛管理-生产管理采购物流管理供应链管理...
生产管理采购物流管理 供应链管理 成本管理 现场管理研究观点文章 这些年的工作经历使我有幸深度的接触了精益和六西格玛这两种管理模式，并且亲自参与了两种管理模式在制造现场的推广与应用。也时常听到人们提及
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人才策略人力资源 裁员 招聘 岗位描叙 工作分析 职业规划研究观点文章 随着信息时代的到来，企业对人力资本的经营越来越重视，而其中的核心在于员工学习与开发。为了提升学习的效果，中国企业家与学习经理绞尽
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txt 如何预测人力资源规划中的工作--人才策略人力资源裁员招聘岗位描...
人才策略人力资源 裁员 招聘 岗位描叙 工作分析 职业规划研究观点文章 人力资源规划是一个预测与分析的过程，而整体的人力资源规划的制定，人力资源的预测工作是一个最为重要的环节。 所谓预测是指对未来环境
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人才策略人力资源 裁员 招聘 岗位描叙 工作分析 职业规划研究观点文章 普华永道正值芳华的25 岁女员工不久前突然离世，有关她是否过劳死的争议还在继续进行。抛开各方说辞，以加班和高强度工作著称的四大会
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txt 诸葛亮的用人之道：启示现代人力资源管理-人才策略人力资源裁员招...
人才策略人力资源 裁员 招聘 岗位描叙 工作分析 职业规划研究观点文章 诸葛亮是一个具有远大理想的政治家，他年轻时代就;每自比管、乐;，立志要成为出将如乐毅、入相如管仲的杰出人物，而且必须是兼而有之。
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