约有2101篇,以下是第 91 - 100
doc [工作总结]管理学总结
[工作总结]管理学总结

管理的概念 几种代表性的观点 1: 管理是由计划, 组织, 指挥, 协调及控制等只能为 要素组成的活动过程。 ——法约尔 1916 年提出 2:管理是指通过计划工作,组织工作,领导工作和控制工 作的诸过程来协调所有的资源, 以使达到既定的目标。 3:管理是在某一组织中, 为完成目标而从事的对人与物质资 源的协调活动。 4:管理就是由一个或更多的人来协调他人活动,以便收到 个人单独活动所不能收到的效果 而进行的各种活动。 第二节 管理的职能与性质 3:管理的职能:计划、组织、领导、控制、创新这五种管 :管理的职能: 理职能 是一切管理活动最基本的职能。 二:管理的自然属性 不以人的意志为转移, 也不因社会 制度形态的不同而有所改变, 这完全是一种客观存在。 —— 管理的自然属性。 三:管理的社会属性第三节 管理者的角色与职能 一:管理 管理的社会属性 者的角色 人际角色:代表人角色、 领导人角色、 联络者角色 信息角色:监督者、发言人、传播人 决策角色:企业家、干扰对付者、资源分配者、谈判者 二: 管理者的职能 管理者必须具备三种技能

(一) 技术技能 运用管理者所监督的专业领域中的过程, 惯例、技术和工具的能力。 (二) 人际技能 (三) 概念技能 能把观点设想出来,
价格: 10.00豆元 大小:110.0K页码:58页时间:2012-01-21浏览:0
doc 人力资源管理学
人力资源管理学考试,管理,管理学,企业管理学,管理学基础
价格: 10.00豆元 大小:88.0K页码:17页时间:2014-06-20浏览:0
doc 管理学总结
管理学课程总结 管理学原理 总结 管理学 行政管理学 公共管理学 管理学原理 管理学基础 财务管理学 企业管理学 管理学书籍
价格: 7.80豆元 大小:77.0K页码:9页时间:2013-10-30浏览:0
docx 管理学招聘方案
管理学招聘方案摘要 在现代社会,企业在人才招聘中不仅关注应聘者的专业能力,更需要了解应聘者的综合素质,例如领导能力、沟通能力和团队合作精神等。本文将从招聘流程、招聘标准、招聘宣传、招聘前培训四个方面,
价格: 3.00豆元 大小:11.64K页码:2页时间:2023-08-10浏览:0
doc 10492-销售管理学
10492-销售管理学10492-销售管理学10492-销售管理学
价格: 6.00豆元 大小:45.5K页码:17页时间:2017-07-04浏览:0
doc 管理学计划书
管理学计划书
价格: 10.00豆元 大小:45.5K页码:6页时间:2017-07-07浏览:0
doc [管理学]人力资源管理讲义
[管理学]人力资源管理讲义


人力资源管理


第一篇 管理学基本原理








(一)管理


1、管理:是指组织中的管理者,通过实施计划、组织、领导、控制、创新等职能,来协调他人的活动,使他人同自己一起实现既定目标的活动过程。


管理的内涵:1.管理是人类有意识有目的的活动。2.管理是有效的。3.管理本质是协调。4.协调是运用各种管理职能的过程。


2、管理的任务(目标):设计和维持一种环境,有效地实现组织的目标,创造出最大的效益,即以最小的资源获得最大的效果。


3、管理的基本职能:计划、组织、领导、控制、创新 五大职能的关系:1.每一项管理工作都由计划开始,经过组织,领导到控制结束。2.各职能之间同时相互交叉渗透,控制的结果可能又导致新的计划,开始又一轮新的管理循环,把工作不断推向前进。3.创新处于轴心的地位,成为推动管理循环的原动力。


4、管理的特性:1.管理的二重性(自然属性和社会属性),就自然属性而言管理是人类社会活动的客观要求、是社会分工的产物、管理就是生产力,取决于生产力发展水平和社会化程度;就社会属性而言,取决于社会生产关系的性质。2.管理的具体特征:一般性、综合性、实践性、时代性、历史性、文化伦理性。3.管理的其它特征:动态性、科学性、艺术性、创造性、经济型。


5、掌握管理两重性(自然属性、社会属性)的重要意义:认真总结正反两方面的经验教训,更好的发挥社会主义制度的优越性;学习引进国外有益的管理理论、技术和方法;结合实际,随机制宜的学习运用。


(二)管理者


1、谁是管理者:在组织中从事管理活动的全体人员,即在组织中担负计划、组织、领导、控制等工作,以实现组织目标的人。作为一个管理者,一定要有下属,这是管理者区别


1

<p
价格: 10.00豆元 大小:267.78K页码:50页时间:2013-08-15浏览:0
doc [管理学]HSE管理学含义
me2[管理学]HSE管理学含义/>
HSE 是健康(Health)、安全(Safety)和环境(Environment) 管理体系的简称, HSE 管理体系是将组织实施健康、安全与环境管理的组 织机构、职责、做法、程序、过程和 资源等要素有机构成的整体,这些要<br /> 管理学含义<br />
素通过先进、科学、系统的运行模式有机地融合在一起 ,相互关联、相互 作用,形成动态管理体系。 解释 健康是指人身体上没有疾病,在心理上(精神上)保持一种完好的状态。 安全是指在劳动生产过程中,努力改善劳动条件、克服不安全因素, 使劳动生产在保证劳动者健康、企业财产不受损失、人民生命安全的前提 下顺利进行。安全生产是企业一切经营活动的根本保证。 环境是指与人类密切相关的、影响人类生活和生产活动的各种自然力 量或作用的总和。它不仅包括各种自然因素的组合,还包括人类与自然因 素间相互形成的生态关系的组合。 安全、环境与健康管理体系(简称为 HSE 体系)是按:规划(PLAN)--实 施(DO)--验证(CHECK)--改进(ACTION)运行模式来建立的,即 PDCA 模式。 十个要素 HSE 管理体系的十要素是什么? ①领导承诺、方针目标和职责②组织机构、职责、资源和文件控制③ 风险评价和隐患治理④承包商和供应商管理⑤装置(设施)设计和建设⑥运 行和维修⑦变更管理和应急管理⑧检查和监督⑨事故处理<a name="page"></a>
<p class="uli">
<br/>
价格: 10.00豆元 大小:62.0K页码:9页时间:2011-10-21浏览:3
doc 现代企业管理学
现代企业管理学
价格: 10.00豆元 大小:43.5K页码:3页时间:2017-01-08浏览:0
doc 卫生事业管理学B
卷(作业考核线上) 总分题号 )。A消防队B公园 C商店里的面包 D自己的手机2、妇幼卫生管理以( )为服务对象,以科学技术为服务手段,以提高社会效益为基本准则,以增进妇女儿童健康为根本目标,依法对妇
价格: 10.00豆元 大小:46.0K页码:6页时间:2017-01-09浏览:0

向豆丁求助:有没有管理学?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通,赠下载券