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包含:《公司应收应付款管理.doc》

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本工具包包括应收账款管理制度、流程、催收单、报告单以及借款付款记录表、客户信用调查评定表，帮助您加强应收款项的管理。

包含:《公司成立等其他相关法律法规及政策.doc》

内有文档：2

本工具包包括公司法、合同法等企业管理者等需了解的法律法规。

pdf 百朗最新《劳动合同法实施条例》等系列法律解读与应对: 1最新《劳动合同法实施条例》及配套法律的运用实务与规章制度设计、员工手册撰写技巧主讲人苏建伟企业法律顾问法学硕士高级经济师北京百朗教育发展有限公司北京百朗教育发展有限公司 211第一部分：第一部分; 价格： 10.00豆元大小：2.08M页码：144页时间：2014-02-18浏览：0

pdf 关于僵尸程序劫持等应对策略的可行性分析: 关于僵尸程序劫持等应对策略的可行性分析Robot network，简称为Botnet，国内称之为僵尸网络，是互联网发展到今天形成的新型综合性攻击平台，它是由多个被植入bot程序（僵尸程序）的主机构成。; 价格： 10.00豆元大小：2.35M页码：56页时间：2014-04-22浏览：1

pdf HR应对《劳动合同法》全攻略: HR应对《劳动合同法》全攻略; 价格： 10.00豆元大小：2.59M页码：32页时间：2011-06-30浏览：0

pdf 【员工关系】劳动合同及竞业协议等劳资纠纷及应策略: 人力资源管理常见劳资纠纷防范及应对策略100问豆库全书如何依法解除劳动合同第一节：用人单位解除劳动合同应当支付赔偿金、经济补偿金的情形及各自标准？ 10第四节：经济补偿的计算年限 11第五节：经济补; 价格： 5.00豆元大小：938.5K页码：112页时间：2017-05-31浏览：4

pdf XX集团公司人力资源管理制度汇编（全套）【包括招聘、培训、薪酬、绩效...: 主要内容：
第一部分 BD招聘制度 3
第一章招聘需求 3
第二章招聘政策 3
第三章招聘程序 4
附表 8
第二部分 BD培训制度 10
第一章总则 10
第二章职前教育管理办法 17
第三章岗位技能培训管理办法 21
第四章外派培训管理办法 24
第五章员工培训出勤管理规定 26
附表 28
第三部分 BD薪酬制度 33
第一章总则 33
第二章薪酬结构 33
第三章年薪制 36
第四章非生产经营人员的工资制度 37
第五章项目部人员工资制度 38
第六章设计部人员工资制度 39
第七章外聘人员工资制度 40
第八章其他 41
第九章附则 41
附表 42
第四部分 BD绩效考核管理制度 44
第一章总则 44
第二章考核体系的组织结构 45
第三章考核方法 46
第四章季度考核 50
第五章年度考核 52
第六章申诉及其处理 53
第七章附则 57
第五部分 BD绩效考核实施细则 58
第一章非生产经营部门的考核 58
第二章项目部的考核 71
第三章设计部的考核 102
第四章附件部分 128; 价格： 10.00豆元大小：686.43K页码：139页时间：2011-03-08浏览：1

pdf 对等资源共享关键技术研究: 西南科技大学硕士研究生学位论文第２页目前Ｐ２Ｐ应用主要集中在以下几个方面：（１）信息资源共享：信息资源共享一直是网络技术发展的重要推动力，也是Ｐ２Ｐ技术中最典型的应用。目前有很多研究项目均针对Ｐ２Ｐ模; 价格： 10.00豆元大小：2.56M页码：79页时间：2019-03-22浏览：0

pdf 《劳动合同法》HR管理应对全攻略: 《劳动合同法》HR管理应对全攻略; 价格： 10.00豆元大小：2.64M页码：23页时间：2011-06-29浏览：0