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pdf 精品学位论文-基于组织系统性的企业财务管理制度研究(PDF格式可编...
’囊中文摘要企业财务管理制度是一套建立在企业或组织的财务管理过程中的规范、规程 和条例的总称。财务管理制度是一个企业或组织管理制度的具体子系统,并服从 企业战略、文化、管理制度以及管理模式等。首先,财
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pdf 人口老龄化背景下提高我国退休年龄的利弊及可行性分析[公共管理专...
人口老龄化背景下提高我国退休年龄的利弊及可行性分析[公共管理专业优秀论文]
公共管理从产生意义上讲是公共组织的一种职能,包括以政府为主导的公共组织和以公共利益为指向的非政府组织(NGO)为实现公共利益,为社会提供公共产品和服务的活动。现代公共管理与传统管理的区别集中体现在是否将目标定位在公共利益上,公共管理不仅为社会提供高效优质服务,而且更应当强调社会公平,因为社会公平是作为分配的公共服务的法律和现实基础。当代新公共管理倡导是从主体的广泛意义上理解公共管理,公共管理的主体不再只限于政府和组织,进而把公共管理和公共行政区分开来。公共管理从学科意义上的内容包括公共管理原理,行政管理,城市管理,公共政策,发展管理,教育经济管理以及劳动社会保障等方向,公共管理学的兴起得益于全球化新公共管理运动,但进入二十一世纪后,新公共管理学在实践中不断遇到新的挑战,公共管理学研究进入百家争鸣的时代。公共管理作为现代管理科学四大分支之一,是未来世界和当代中国最有发展潜力和广阔前途的学科。自从上个世纪九十年代公共管理作为独立的学科在中国出现,中国公共管理科学的发展展示了蓬勃的生命力。随着当代中国经济的发展,改革的深入和和谐社会的建设,公共管理的作用越来越为社会所重视,中国公共管理已经成为中国社会科学研究的最大生长点。在国内,中国MPA学术委员会唯一顾问中山大学夏书章教授为国内最早提出引进公共管理学教育人士,中山大学是中国最早公共管理学发轫之地。北京大学、清华大学、南京大学、复旦大学、武汉大学、中山大学、浙江大学、吉林大学、南开大学等公共管理的学科建设都有很高的水平。
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pdf 精品文献】气田企业HSE管理体系的建立和实施探讨
油气田企业HSE管理体系建设和运行探讨 袁利民 (中国石油华北油田分公司,062552河北省任丘市) HSE管理体系是一种先进的系统化、规范化、制度化的科学管理工具,本文从HSE 管理体系策划、与企业
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pdf 管理文献精品资料:人力资源管理全书——职业经理人案头必备
人力资源管理第一章第一章 第一章 第一章 人力资源管理导论 人力资源管理导论 人力资源管理导论 人力资源管理导论 第一节 第一节 第一节 第一节 人力资源管理概述 人力资源管理概述 人力资源管理概述
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pdf 市场细分外文文献
RealConsequences MarketSegmentationSergey ChernenkoHarvard Universityschernenko@hbs.eduAdi SunderamH
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pdf 员工满意度文献综述
2011年8月刊总第316期人力资源现代 交际 1002011年8月刊 总第316期人力资源卢鹤 柴文佳(河北经贸大学公共管理学院 河北 石家庄 050061)[摘要]随着知识经济的发展,人力资源的重
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pdf 企业业绩评价文献述评
分类号UDC 密级 学位论文企业业绩评价文献述评 作者姓名:王丽娇 指导教师:孙世敏副教授 东北大学工商管理学院 申淆学位级别: 学科专业名称: 论文提交日期: 学位授予日期: 评阅人:硕士 学科类别
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pdf 社交媒体广告外文文献
ResearchProject “PURCHASEINTENTION YOUNGCONSUMERS TOWARDS SOCIAL MEDIA ADVERTISING FASHIONACCESSORIE
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pdf [人力资源管理]【精品文献】电工与电子技术笔记
[人力资源管理]【精品文献】电工与电子技术笔记

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pdf 化人力资源管理的文献综述-【精品案例】
跨文化人力资源管理的文献综述-【精品案例】
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