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pdf 15 连锁门店行业薪酬体系设计案例
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ppt 工时制度与薪酬体系设计案例解读与风险防控
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修订状态修改内容 修改人 审核人 批准人0X.12.20 李XX张XX 杨XX 定薪、调薪流程一线公司 支持文件 总部定薪、调薪申请部门负责人审批人力资源部经理审批总经层审批区域人力资源经理审批区域总
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pdf 【薪酬设计】企业绩效与薪酬设计实务
第一讲企业年终绩效考核考什么? 第二讲 企业年终绩效考核如何实施? 第三讲 企业年终绩效考核的结果如何运用执行? 第四讲 如何正确理解薪酬? 第五讲 如何设计完整的激励性薪酬体系 年终考评与绩效管理的
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集团公司绩效与薪酬管 (讨论稿) 一一年十一月深圳市南山区科技园南区虚拟大学园 R3－B 2FTel: (86)0755-26712404 Fax: (86)0755-26712904 Web: ww
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案案例例分分析析报报告告江江西西有有色色地地质质勘勘查查四四队队 目录表索引 ......................................................错误！未定义书
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随着国有企业改革的不断深化，身处垄断行业的国有电力企业也备受公众关注，尤其是在薪酬分配和绩效管理方面更成为了大众焦点。自2002年厂网分离后，国网公司对电价的垄断，加之各省能源集团等强势企业的“分羹”
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