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doc 绩效考核
员工专业水平考核表(月)所属部门 工作内容评分项目 专业知识了解程度能否熟练运用专业知识 对出现问题式故障的应对能力 专业知识与企业实践结合能力 对上级指示的领悟力 评定人 日期 员工工作能力考核 一
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doc 公司绩效考核格大全
员工绩效评价表(一)姓名: 部门: 岗位: 评价日期: 评价项目 对评价期间工作成绩的评价要点 评价尺度 1.勤奋态度A.严格遵守工作制度,有效利用工作时间; B.对工作持积极态度; C.忠于职守,坚
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doc 企业绩效考核格大全
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doc 绩效考核格大全
绩效考核表格大全大全,表格,绩效考核,表格大全,绩效考核表
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xls 个人绩效考核-个人任务绩效考核评价-典型职位
绩效评价标准(示例)等级说明A:出色工作绩效始终超越本职位常规标准要求,通常具有下列表现:在规定的时间之前完成任务,完成任务的数量、质量等明显超出规定的标准,得到来自客户的高度评价。B:优良工作绩效经
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doc 芜湖档案工作目标管理绩效考核评分
芜湖档案工作目标管理绩效考核评分表
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xlsx 物流公司绩效考核工作表
考核指标具体考核数据统计比率得分统计项一、 月提货总数量准点提货率 %准点提货 当月延迟次数 月交货总次数准点交货率%准点交货 当月延迟次数 月总运货数量货物损坏率%完好交货 当月损坏货物次数 i单次
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doc 出纳员工作绩效考核0226
出纳员工作绩效考核表0226
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doc 出纳员工作绩效考核0226
出纳员工作绩效考核表0226——所有资料文档均为本人悉心收集,全部是文档中的精品,绝对值得下载收藏!
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xls 项目经理工作绩效考核评分
中建四局华南公司项目经理工作绩效考核评分表考核要素分值 被考核人:备注履行职责84工作质量84工作效率124知识与技能615理解与表达36积极性32协作性43附件1考核周期: X月业绩考核(40%)1
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