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docx 部门考核办法
部门考核办法
价格： 10.00豆元 大小：23.2K页码：10页时间：2017-02-23浏览：0
doc 绩效考核管理办法
绩效考核管理办法第一章总则第一条：目的为发现员工工作中存在的问题，扬长避短，持续改进提高工作绩效，将员工工作目标与企业战略目标以及个人绩效相结合，确保员工工作目标与企业目标保持一致；为建立和完善公司人
价格： 10.00豆元 大小：490.04K页码：34页时间：2017-03-06浏览：0
doc 项目部岗位职责及绩效考核办法
1、封皮2、目录 3、项目部组织架构图 4、项目经理岗位说明书 5、项目经理绩效考核表 6、项目总工岗位说明书 7、项目总工绩效考核表 8、项目副经理（生产）岗位说明书 9、项目副经理（生产）绩效考核
价格： 10.00豆元 大小：572.5K页码：77页时间：2017-06-03浏览：0
doc 员工考核管理办法讲述
员工考核管理办法讲述
价格： 10.00豆元 大小：553.5K页码：45页时间：2017-06-04浏览：0
doc 考勤考核办法
考勤考核办法
价格： 10.00豆元 大小：39.0K页码：19页时间：2017-06-11浏览：0
doc 车队考核管理办法
车队考核管理办法车队考核管理办法车队考核管理办法
价格： 10.00豆元 大小：30.5K页码：5页时间：2018-08-01浏览：0
doc 酒店绩效考核办法
酒店绩效考核办法酒店绩效考核办法酒店绩效考核办法
价格： 10.00豆元 大小：88.0K页码：13页时间：2018-08-02浏览：1
doc 工时考核评定办法
生产部一线员工产品工时考核评定办法2009 有没涉及到的工时,车间可以根据实际情况补报工时。10、 本办法最终解释权归属技术部。 定额工时明细表 工序别 工作内容 工时定额 工作范围 等电位端子箱（暗
价格： 10.00豆元 大小：155.0K页码：4页时间：2018-08-03浏览：3
doc 绩效考核办法
绩效考核办法绩效考核办法绩效考核办法
价格： 10.00豆元 大小：126.0K页码：5页时间：2018-08-03浏览：0
ppt 《绩效考核管理办法》
一、概述一、概述 二、月度考核 二、月度考核 三、季度考核 三、季度考核 四、年度考核 四、年度考核 五、申诉 五、申诉 六、操作简便方法 六、操作简便方法 （一）用途 （一）用途：了解和激励 ：了解
价格： 10.00豆元 大小：359.5K页码：45页时间：2018-08-04浏览：0

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