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劳动
合同法修改案对企业
劳动
用工
制度的规范.ppt
劳动合同法修改案对企业劳动用工制度的规范.ppt劳动合同法修改案对企业劳动用工制度的规范.ppt劳动合同法修改案对企业劳动用工制度的规范.ppt
价格: 10.00豆元
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页码:30页
时间:2018-09-10
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劳动
合同制度与
劳动
标准有关政策解读(
用工
单位版)
劳劢合同制度不劳劢标准有关政策解读劳劢关系领域的法律、法觃及政策•法律:《劳劢法》《劳劢合同法》《劳劢争议调解仲裁法》• 法觃:《劳劢合同法实施条例》、《职工带薪年休假条例》、《女职工劳劢保护特别觃定
价格: 10.00豆元
大小:225.0K
页码:81页
时间:2019-05-15
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劳动
合同制度与
劳动
标准有关政策解读(
用工
单位版)
劳动合同制度与劳动标准有关政策解读(用工单位版)
价格: 10.00豆元
大小:411.5K
页码:81页
时间:2017-04-25
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劳动
合同法修改案对企业
劳动
用工
制度的规范
劳动合同法修改案对企业劳动用工制度的规范劳动合同法修改案对企业劳动用工制度的规范劳动合同法修改案对企业劳动用工制度的规范
价格: 10.00豆元
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时间:2013-06-25
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劳动
合同法解读——企业
劳动
人事
管理的风险与防范
高圣平中国人民大学法学院北京鑫兴律师事务所Gaolaw68@1用工成本提高2用工风险加大3用工难度增强员工招聘中的法律风险对应聘人员审查时的法律风险 1.基本信息是否真实 2.
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时间:2017-09-25
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劳动
合同法和
劳动
人事
操作
劳动合同法和劳动人事操作操作,劳动,人事,劳动合同法,与劳动,操作与,劳动人事,劳动合同
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时间:2015-01-31
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劳动
人事
操作流程及实务PPT
劳动人事操作流程及实务PPT
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时间:2018-03-14
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ppt
人
力资源管理:绩效考核与绩效管理(许玉林,中国
人
民大学
劳动
人事
学...
人力资源管理中国人民大学劳动人事学院许玉林人力资源管理中国人民大学劳动人事学院1.什么是绩效考核?什么是绩效管理?2. 为什么推行绩效管理总是出问题?3. 绩效考核是不需要技术的?4. 推行绩效管理的
价格: 9.78豆元
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时间:2008-11-10
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2
-
如何有效预防和化解
劳动
用工
风险(确认版)_图文.pp...
2-如何有效预防和化解劳动用工风险(确认版)_图文.ppt2-如何有效预防和化解劳动用工风险(确认版)_图文.ppt2-如何有效预防和化解劳动用工风险(确认版)_图文.ppt
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时间:2017-04-01
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第四讲特殊
用工-
集体合同详解
第四讲特殊用工-集体合同详解
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时间:2017-02-22
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