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中企动力
-人
力
资源
-006(V3.0)分公司商务系统人
力
资源
管理
制
度
中企动力-人力资源-006(V3.0) 分公司商务系统人力资源管理制度
价格: 9.36豆元
大小:6.58M
页码:40页
时间:2011-06-30
浏览:0
pdf
中企动力
人事行政-006(V10)分公司商务系统人
力
资源
管理
制
度-【人
力
...
中企动力-人事行政-006(V10)分公司商务系统人力资源管理制度-【人力资源经典案例】
价格: 8.97豆元
大小:3.53M
页码:33页
时间:2011-09-28
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pdf
中
德
中
小
企
业人
力
资源
管理
对比
研究
本人郑重声明:今所呈交的《中德中小企业人力资管理对比研究》论文是我个人在导师指导下进行的研究工作及取得的科研成果。尽我 所知,文中除了特别加以标注和致谢的地方外,论文中不包含其 他人已经发表或撰写的内
价格: 10.00豆元
大小:5.31M
页码:53页
时间:2014-11-30
浏览:2
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中企动力
电话营销情况分析
中企动力电话营销情况分析
价格: 10.00豆元
大小:147.0K
页码:12页
时间:2018-10-02
浏览:1
ppt
[人
力
资源
管理]20110221-
中企动力
VI培训
[人力资源管理]20110221-中企动力VI培训
案例分析案例分析-国美
案例分析案例分析-中企动力
案例分析案例分析-中企动力
浦西分公司 大连分公司
东莞分公司 西安分公司
中企动力现行vi效果 中企动力现行vi效果 –名片 vi
版式设计 logo使用 使用 个性化内容 字体选用 字符大小
中企动力现行vi效果 中企动力现行vi效果 –名片 vi
同一家公司员工使用 的名片也完全不相同
案例分析案例分析-北京现代
案例分析案例分析-可口可乐
案例分析案例分析-可口可乐
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什么是vi——认识vi vi的范畴——了解vi vi的品牌价值
4 5
中企动力vi新形象 新vi的规范使用
认识vi 认识vi
vi包含于cis之中
cis 企业形象识别系统
mi 理念识别
bi 行为识别
vi 视觉识别
企业精神
心中的价值观
行为准则
体现出来的行为
视觉传达
穿着打扮
认识vi 认识vi
vi的概念
vi是以标志、标准字、标准色为核心展开 是以标志、标准字、 是以标志 的完整的、系统的视觉表达体系。 的完整的、系统的视觉表达体系。将上述 的企业理念、企业文化、服务内容、 的企业理念、企业文化、服务内容、企业 规范等抽象概念转换为具体符号, 规范等抽象概念转换为具体符号,塑造出 独特的企业形象。 独特的企业形象。
认识vi 认识vi
vi的特点
容易记忆 借助载体 一组视觉符号
传播范围最广
bi
价格: 10.00豆元
大小:6.65M
页码:45页
时间:2012-08-21
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e
企动力
-组织
与
人
力
资源
管理咨询项目全案——基于能
力
的人
力
资源
管...
创立的基亍能力的人力资源管理 人力资源系统对形成企业核心能力的贡献 企业核心能力 使命追求 经营战略 个人需求与自我实现 企业对员工的要求 人力资源开发与管理体系 企业文化 人力资源开发与利用效益评价
价格: 10.00豆元
大小:4.42M
页码:62页
时间:2016-08-03
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外
企
人
力
资源
管理的
优势
与
弊端环球
资源
公司案例研究
独创性声明本人郑重声明:所呈交的论文是我个人在导师指导下进行的研究工 作及取得的研究成果。尽我所知,除了文中特别加以标注和致谢的地方 外,论文中不包含其他人已经发表或撰写的研究成果,也不包含为获得 中
价格: 5.00豆元
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页码:76页
时间:2014-05-31
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转型期人
力
资源
低成本
与
差异化
优势对比
分析 .doc
转型期人力资源低成本与差异化优势对比分析 .doc转型期人力资源低成本与差异化优势对比分析 .doc转型期人力资源低成本与差异化优势对比分析 .doc
价格: 7.88豆元
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页码:5页
时间:2017-02-03
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转型期人
力
资源
低成本
与
差异化
优势对比
分析.doc
转型期人力资源低成本与差异化优势对比分析.doc转型期人力资源低成本与差异化优势对比分析.doc转型期人力资源低成本与差异化优势对比分析.doc
价格: 7.88豆元
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时间:2017-02-03
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中企动力
-人
力
资源
-006(V3.0)分公司商务系统人
力
资源
...
标题标题 标题 标题: :分公司商务系统人力资源管理制度分公司商务系统人力资源管理制度 分公司商务系统人力资源管理制度 分公司商务系统人力资源管理制度 制度编号:中企动力-人力资源-006 分公司商务
价格: 5.80豆元
大小:391.44K
页码:40页
时间:2012-10-27
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向豆丁求助:有没有
中资源与中企动力网站制作优势对比
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