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企业人力资源供给与需求预测

包含:《业人资源供给需求预测.doc》
内有文档:4

是指对企业人力资源的供给以及未来需求情况进行预测和分析。相关工具表格:人力供给预测表和人力需求预测表。

项目人力资源管理

包含:《项目人资源管理.doc》
内有文档:17

通过人力资源管理有效发挥每一位项目参与人员的作用。相关工具表格涉及内容:团队组建(团队管理方面另见监控阶段“团队管理”)、招聘、培训、绩效考核、薪资等方面的管理。

pdf 业人资源管理对比研究
首都经济贸易大学硕士学位论文 THES ISOF MASTER DEGREE 论文题目: 中德中小企业人力资源管理对比研究 院系: 专业: 学号: 作者: 指导教师: 完成日期: 本人郑重声明:今所呈
价格: 5.00豆元 大小:5.48M页码:57页时间:2014-05-17浏览:0
pdf 竞争优势资源管理
民企竞争优势与人力资源管理近年来,我国民营企业在数量上快速增长,而且自1998年来,民营企业对经济增长的贡献率超过了65%,民营经济生产总值占G P的比率超过41%,民营企业吸收的就业人数达1200万
价格: 1.78豆元 大小:10.45K页码:3页时间:2009-03-17浏览:0
pdf 中企动力-人资源-006(V30)分公司商务系统人资源管理度-【人...
中企动力-人力资源-006(V30) 分公司商务系统人力资源管理制度-【人力资源经典案例】
价格: 8.97豆元 大小:4.32M页码:40页时间:2011-09-28浏览:0
pdf 中企动力人事行政-006(V10)分公司商务系统人资源管理度-【人...
中企动力-人事行政-006(V10)分公司商务系统人力资源管理制度-【人力资源经典案例】
价格: 8.97豆元 大小:3.53M页码:33页时间:2011-09-28浏览:1
pdf 中企动力-人资源-006(V3.0)分公司商务系统人资源管理
中企动力-人力资源-006(V3.0) 分公司商务系统人力资源管理制度
价格: 9.36豆元 大小:6.58M页码:40页时间:2011-06-30浏览:1
pdf 业人资源管理对比研究
本人郑重声明:今所呈交的《中德中小企业人力资管理对比研究》论文是我个人在导师指导下进行的研究工作及取得的科研成果。尽我 所知,文中除了特别加以标注和致谢的地方外,论文中不包含其 他人已经发表或撰写的内
价格: 10.00豆元 大小:5.31M页码:53页时间:2014-11-30浏览:0
pdf e企动力-组织资源管理咨询项目全案——基于能的人资源管...
创立的基亍能力的人力资源管理 人力资源系统对形成企业核心能力的贡献 企业核心能力 使命追求 经营战略 个人需求与自我实现 企业对员工的要求 人力资源开发与管理体系 企业文化 人力资源开发与利用效益评价
价格: 10.00豆元 大小:4.42M页码:62页时间:2016-08-03浏览:0
pdf 资源管理的优势弊端环球资源公司案例研究
独创性声明本人郑重声明:所呈交的论文是我个人在导师指导下进行的研究工 作及取得的研究成果。尽我所知,除了文中特别加以标注和致谢的地方 外,论文中不包含其他人已经发表或撰写的研究成果,也不包含为获得 中
价格: 5.00豆元 大小:4.74M页码:76页时间:2014-05-31浏览:0
pdf 中企动力-人资源-006(V3.0)分公司商务系统人资源...
标题标题 标题 标题: :分公司商务系统人力资源管理制度分公司商务系统人力资源管理制度 分公司商务系统人力资源管理制度 分公司商务系统人力资源管理制度 制度编号:中企动力-人力资源-006 分公司商务
价格: 5.80豆元 大小:391.44K页码:40页时间:2012-10-27浏览:0
pdf 中企动力-人事行政-006(V1.0)分公司商务系统人资源...
分公司商务系统人力资源管理制度编写人 生效日期:2008 中企动力科技集团股份有限公司制度编号:中企动力-人事行政-006(V1.0) 第一章名词解释.........................
价格: 7.80豆元 大小:277.22K页码:33页时间:2012-12-31浏览:0

向豆丁求助:有没有中资源与中企动力网站制作优势对比?

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