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xlsx 阿米巴的人才培养机制
阿米巴的人才培养机制阿米巴的人才培养机制阿米巴的人才培养机制
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xls 创新人才培养示范基地推荐情况汇总表
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价格: 10.00豆元 大小:74.0K页码:4页时间:2017-03-27浏览:1
xls 力资源管专业人才培养教学划进度表(专科)
六讲授网络 实验 实训1思想道德修养与法律基础3 48 16 16 16 考试20.5 16 考查30.5 16 16 考查4三生教育(上)116 16 考试5军训和军事理论2 6432 32 考试7
价格: 9.00豆元 大小:364.5K页码:53页时间:2015-04-19浏览:1
xlsx 培养考核方案
总方案:具体积分规则:总分合计100+10项目明细:项目负责人:工具准备: 试卷及考试安排 试卷及考试安排 周总结文档催收汇总 月度考评表催收及沟通 汇总成绩 此管培生培养期间的考核成绩将作为转正定岗
价格: 10.00豆元 大小:9.97K页码:1页时间:2018-11-20浏览:0
xls 方案设计主要工作量一览表
40页附件农村公路安全生命防护工程方案设计主要工作量填报一览表(分路线)方案设计主要工程量钢筋混凝土护栏 波形梁护栏 主要诱导及警告设施数量估算其中:属“临水临崖路段”的拟设长度 其中:属“临水临崖路
价格: 10.00豆元 大小:809.5K页码:40页时间:2017-05-29浏览:1
xls 创新人才培养示范基地推荐情况汇总表
创新人才培养示范基地推荐情况汇总表审核推荐单位(加盖公章):联系人: 联系电话: 邮箱:序号 单位类别附件6单位名称人员总数/研发人员数量院士/博士/硕士数量正高/副高职称数量人才专项支持的人才数量近
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xlsx 薪酬体系设计方案
薪酬体系设计层级职务 职级高管层公司副总经理及以上 18~22公司总经理助理 17~18部门管理层部门正职 14~16部门副职 13~15部门助理 11~13高级经理(正部) 14~16高级经理(副部
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xls 40旅游管专业教学培养方案2011
旅游管理专业教学培养方案一培养目标及培养要求:二 学位及学分要求:课程名称 课程代码 学分 周学时 备注旅游资源学 TOUR130045 春统计学TOUR130001 春秋财务管理TOUR130002
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xls 新员工入职初期培养方案
新员工入职初期培养方案阶段任务 内容 备注职务 姓名入职前 准备工作制定入职培训后的一周详细工作计划:每天做什么 引导人第一天上午HRHRHR公司发展史介绍下午讲解组织结构图,机构熟悉,塑造公司前景
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xls 力资源管专业培养方案
146人力资源管理专业本科指导性培养方案一培养目标及培养要求:二 学制、学位及学分要求:三 主干学科:经济学、管理学四 主干课程:五 课程设置:课程编号 课程名称 学分 总学时 备注12804001
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