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论“和谐”理念对新时期人力资源管理的启示
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摘要:“和谐”理念体现了当代社会对“以人为本”思想更深层次的认识和要求,对当前的人资源开发与管理具有重要的指导意义。这要求我们在人力资源管理中科学认识人的本质,坚持以人为本的基本原则,以社会伦理为价值
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警惕人力资源管理西洋化的不和谐音符-人力资源实战
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城镇和谐建设汇报
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月底最新工作计划总结类城镇和谐建设汇报 *年，自治区商务厅将认真贯彻落实党的十六届六中全会和自治区党委九届十四次全委（扩大）会议精神，以建设和谐宁夏为目标，牢固确立科学发展观在商务发展中的指导地位，继
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创建和谐班级心得
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一次班会的心得，可供参考
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生命至上平安和谐总结
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（2012年总结、计划类） 生命至上 平安和谐 生命至上，平安和谐俗话说“水火无情，人间有情”，这句话也从侧面反映出火灾洪水的危害性，强调了安全防范的重要性。人们常说星星之“火”可以燎原。火给人们带来
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镇委社会和谐工作意见
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和谐管理理论对酒店人力资源管理的影响分析[1].txt
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收稿日期:2008- 09- 16 和谐管理理论对酒店人力资源管理的影响分析 南京旅游职业学院,210003, 南京..45 讲师)摘要.. 酒店业人员流动率持续上升, 使酒店显性成本和隐性成本明显增
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美丽村居和谐家园工作落实方案
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开发区和谐发展工作汇报-工作汇报
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开发区和谐发展工作汇报 - 工作汇报
2012年9月最新工作计划总结类
开发区和谐发展工作汇报 - 工作汇报
2010年以来，高新区以“建功立业大竞赛、和谐企业大创建、温暧万家大帮扶”三项活动为契机，建立了“规范有序，公正合理，互利共赢，和谐稳定”的新型企业劳动关系，以...
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某镇宣传和谐精神思想总结
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某镇宣传和谐精神思想总结要实现和谐社会，作为镇领导，应该起带头作用同时做好宣传工作。这样才能使和谐的观念深入人心，今年我镇的思想工作具体来讲，主要做了以下几个方面的工作： 一、突破三项工作，增强宣传思
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向豆丁求助：有没有和谐相处的?
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