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pdf 招聘管理制度-实用版
招聘管理制度目录第一章 总则1. 操作流程第二章招聘计划2. 招聘计划第三章招聘渠道和方法3. 外部招聘第四章候选人的获取4. 公开招聘候选人的获取第五章对候选人的测评5. 测评结果的确定第六章员工录
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公司招聘管理制度 拟稿部门:人力资源部 XXXX 第五章人员选拔....................................................................
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录第一章总则.............................................................................................3
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生所有求职材料中至为关键的支柱性文件,其写作质量直接关系到毕业生择业的成功与否。因此,自荐信被称为毕业生求职的敲门砖。自荐信格式一般分为标题、称呼、正文、附件和落款五部分。 1、标题标题是求职自荐信标
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