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变革对国有企业的各个部门都提出了新的要求，作为承担企业人力资源管理与开发职能的人力资源管理部门，必须积极适应这种变革，完善人力资源管理职能，准确定位，认真分析其服务对象的需求，才能在竞争中立于不败之地
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曾老师咨询培训武汉大学管理学硕士 中国著名的人力资源管理咨询与管理和领导技能培训专家 北京时代光华特聘高级培训讲师，武汉地区首席咨询顾问 北京时代光华特聘高级培训讲师， 曾成功为20多家中小企业提供过
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