搜索
我要上传豆丁书房

约有17281篇，以下是第 21 - 30篇
xls 人力资源部经理绩效考核指标
人力资源经理绩效指标方面关键成功因素 关键绩效指标 指标定义／公式 评估对象 评估频率 目标值 权数 信息来源财务方面 所有部门 量化 部门 每月 10财务方面 人力资源部 量化 部门 每季度 10内
价格： 8.00豆元 大小：25.0K页码：1页时间：2019-01-03浏览：0
xls 生产经理绩效考核指标
1/6生产经理兼木机厂长绩效考核评分细则考核项细分权重 考核指标 减分 加分 备注20%总产值 5%55产量 25%1010考核项总权重评分标准（扣分项最多扣100分）生产任务去年总产值*1.1完成为
价格： 10.00豆元 大小：29.5K页码：3页时间：2017-05-13浏览：0
xls 财务经理绩效考核表25800
分值自己评分营收资金稽核负责营业日报及营业账款二级稽核5 准确、及时稽核营业日报和账款负责银行营收资金进账情况稽核 准确、及时稽核银行营收资金进账情况备用金账户管理10及时处理帐务，确保业务帐务完整5
价格： 10.00豆元 大小：2.94M页码：1页时间：2015-06-10浏览：2
xlsx 房地产开发企业-部门季度绩效考核评估表
房地产开发企业-部门季度绩效考核评估表房地产开发企业-部门季度绩效考核评估表房地产开发企业-部门季度绩效考核评估表
价格： 3.00豆元 大小：13.52K页码：1页时间：2024-04-10浏览：0
xlsx 房地产项目考核计划模板
序号阶段 业务事项 开始时间 周期 完成时间 前置工作 完成标准 发起部门 接收部门 关联部门 备注1 人力 区域公司办事处成立 30 总经理、土拓副总（总监）、综合管理部经理三人到岗 集团人力资源中
价格： 5.00豆元 大小：122.32K页码：5页时间：2017-09-29浏览：0
xls 客户经理绩效考核表
营运客服部经理职务津贴考核评分表姓名：柳华君序号考核项目 考核项目说明 权重 自评分复评分1 休息日加班及额外工作付出 30% 302 本职岗位工作达成情况 20% 163 岗位管理职责工作检查 20
价格： 0.05豆元 大小：20.5K页码：1页时间：2011-04-17浏览：0
xls 汉庭值班经理绩效考核表
值班经理绩效考核表填写说明一、指标说明：二、表格使用说明；三、其他说明1、本表对值班经理从两大方面进行考核，一为“日常考核”，二为“营收考核”；2、“日常考核”根据《日常考核》打分，每月评估两次，月度
价格： 免费 大小：458.0K页码：10页时间：2011-02-13浏览：0
xls 绩效考核指标大全
指标类别指标名称页码指标定义市场规模是指公司市场的 市场规模10 大小 市场需求时指市场中新客 市场需求10 户和已经购买该产品的现 有客户对产品的需求情况 市场占有率又称“市场份 额”，是指企业商品
价格： 10.00豆元 大小：41.42K页码：104页时间：2018-07-02浏览：0
xls 绩效考核表格模板
任职人：直接上级签字：签字时间：填表说明：表一 表文件编码：编号：部门： 岗位名称： 第一部分 年度岗位工作目标本岗位的直接上级根据公司战略、部门经营计划和实际工作要求，制定出本岗位年度战略（工作）目
价格： 4.00豆元 大小：56.0K页码：19页时间：2010-01-18浏览：0
xls 仓库绩效考核表格
仓库保管员工作业绩考核表被考核人员管辖仓库 考核部门 考核时间考核项目 考核内容 考核标准 考核信息来源 分值8货位准备和安排合理、恰当、需放置苫垫上的物料，苫垫材料准备是否齐全、到位 现场调查记录
价格： 5.00豆元 大小：34.5K页码：3页时间：2011-06-22浏览：0

相关搜索

绩效考核 考核办法

向豆丁求助：有没有房地产企业项目经理绩效考核办法?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通，赠下载券

相关热搜

  1. 1绩效考核
  2. 2考核办法