首页
分类
专题
社区
APP
创业
案例
企业工具
建筑
课堂
考研
合同
报告
薪酬
在家学
漫画
作文
总结
医疗
VIP会员
登录
|
注册
环保
基础教育
论文
中学教育
高等教育
研究生考试
幼儿/小学教育
研究报告
行业资料
生活休闲
办公文档
外语学习
建筑/环境
IT计算机
法律/法学
通信/电子
经济/贸易/财会
管理/人力资源
汽车/机械/制造
医学/心理学
资格/认证考试
金融/证券
文学/艺术/军事/历史
图书
杂志
会议
医疗
考研
在家学
漫画
薪酬
合同
报告
企业工具
拖拽LOGO到书签栏收藏网站
搜索
我要上传
豆丁书房
上传
书房
登录
注册
结果排序:
相关性
阅读最多
最新上传
资料分类:
全部
DOC
PDF
PPT
XLS
TXT
约有
109
篇,以下是第
31 - 40
篇
txt
;HR人力资源
管理者
所遇到的机遇和挑战
笔者认为劳动合同法对人力资源从业者既是风险又是机会。风险的机会产生的主要原因就是目前我们大部分HR人力资源管理者都是从事最基础的事务工作,根本不了解劳动合同法,有些外企的HR 人力资源管理者甚至只有语
价格: 免费
大小:3.29K
页码:3页
时间:2014-12-13
浏览:1
txt
基于胜任力的人力资源
管理者
专业化
一、前言如今的企业面临着日新月异的变化,如迅速发展的科技、扁平化的组织结构、强调客户导向等。在这样的环境中,越来越多的企业开始重视人的价值,人力资源逐渐成为企业竞争优势的来源。传统的管理观念受到冲击,
价格: 8.00豆元
大小:5.77K
页码:4页
时间:2014-12-25
浏览:0
txt
第七步,人力资源
管理者
对候选人
第七步,人力资源管理者对候选人——所有资料文档均为本人悉心收集,全部是文档中的精品,绝对值得下载收藏!
价格: 2.00豆元
大小:10.81K
页码:4页
时间:2014-11-03
浏览:2
txt
人力资源
管理者
路在何企业方
作为一个从事HR工作多年的人来说,自己也经常反思自己未来的职业发展通道?自己的未来发展方向?一个从事HRM 工作的人员来说,HR的前景是非常广阔的,职业生涯的道路也是很宽的,做好了人的管理工作,还有什
价格: 6.00豆元
大小:10.13K
页码:5页
时间:2012-07-03
浏览:0
txt
企业需要什么样的人力资源
管理者
道路相关表格——所有资料文档均为本人悉心收集,全部是文档中的精品,绝对值得下载收藏!
价格: 5.00豆元
大小:4.95K
页码:2页
时间:2012-05-02
浏览:0
txt
关于举办初任人力资源
管理者
培训班的请示
ϵ绰2576173025760156 棺25760045籣 ϵ绰2576013325760475 棺25760349ߡμԱ328ǰءͶ ϵ绰2576173025760156 棺25760045籣 ϵ绰
价格: 2.22豆元
大小:2.28K
页码:2页
时间:2011-01-22
浏览:0
txt
zHR人力资源
管理者
如何成为真的战略伙伴
在中国,正式设立人力资源管理(HumanResourcesBusinessPartner的简称,即业务伙伴型的人力资源)职位的企业,以知名老牌外资企业为主,本土企业尚处于起步尝试阶段。虽然不能说设置人
价格: 免费
大小:7.37K
页码:5页
时间:2014-12-09
浏览:0
txt
z
管理者
必备的HR人力资源
管理
的修炼技能
管理者的HR人力资源管理修炼有哪些方面?HR 人力资源管理做什么?要为企业(组织)解决问题,让企业更好的发展,实现其使命。现在有的企业为了要突出所谓以人为本,就“上个”人力资源管理部,企业效率反而降低
价格: 免费
大小:2.72K
页码:3页
时间:2014-12-10
浏览:0
txt
企业人力资源
管理者
素质之我见
企业人力资源管理者素质之我见
价格: 免费
大小:7.21K
页码:3页
时间:2009-07-03
浏览:0
txt
企业人力资源
管理者
素质之我见
作者:赵亮[摘要] 人是国家经济和社会发展、企业持续经营的首要因素,在新的历史条件下,应该重新认识人的属性和特点。知识经济的勃然兴起,使得企业之间竞争聚焦于人才的竞争。面对日益白热化的人才竞争,企业如
价格: 5.00豆元
大小:7.11K
页码:3页
时间:2009-03-11
浏览:1
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
向豆丁求助:有没有
管理者与被管理者
?
全站搜索
加入企业工具会员
阅读无广告
免费文档下载
可复制文本
邮件提醒
专属客服
更多9项特权
立即开通,赠下载券