搜索
我要上传豆丁书房

约有146篇，以下是第 41 - 50篇
xls 360度测评表
您是被评价者的：上级（　）　　　自己（　 ）　　　同事（ 下属（　）　　　客户（ 　）　　　其他（　 ）评分 评价表述（优点与有待改进的行为）有效整合和利用企业内部和外部资源，所管理的部门能为公司有效
价格： 10.00豆元 大小：49.5K页码：2页时间：2017-05-29浏览：0
xls q12考核测评问卷
q12考核测评问卷
价格： 9.00豆元 大小：17.0K页码：1页时间：2017-04-27浏览：3
xls 体测评分表
男生序号等级 单项得分1 优秀 100 9.4 9.8 1.56 23.6 12.4 140 452 优秀 98 9.5 10 1.55 22.3 12.1 134 433 优秀 96 9.6 10.
价格： 10.00豆元 大小：34.5K页码：6页时间：2017-01-02浏览：1
xlsx 360度员工岗位素质测评表
　　岗位：　　　　　　部门：评分基准：基本上不符合基本上不符合条款所描述的内容基本符合绝大多数方面符合条款所描述的内容完全符合 完全符合条款所描述的内容Name计划篇1 战略思维 能够理解组织的战略思
价格： 10.00豆元 大小：26.03K页码：3页时间：2018-10-21浏览：0
xlsx 中层管理人员能力素质测评表
中层管理人员能力素质测评表任职要素评估指标 指标释义（评价标准）评价等级亟待提高 有待提高 基本达标 表现较好 表现优异 无法评价态度组织认同 0崇法守制崇尚法规，遵守企业制度，并以法规与制度约束和引
价格： 10.00豆元 大小：50.54K页码：1页时间：2018-10-26浏览：0
xlsx 中高层胜任力测评表
测评维度胜任要素 评价分数不适用不适用不适用不适用不适用不适用不适用东泰产业废弃物处理有限公司及关联企业中高层胜任度测评表填制日期： 2018年2月7日 被评价者姓名： 职务：您是被评价者的： 上级（
价格： 10.00豆元 大小：18.73K页码：3页时间：2018-10-30浏览：0
xlsx 360度能力测评表管理者素质
被测评人：金环宇全体员工部门： 测评人：序号 测评因素 测评项目 测评内容 权重 评分1工作业绩运营效果30%10.00 工作目标10.00 业务支持10.00 工作效率10.00 工作业绩平均合计：
价格： 10.00豆元 大小：15.25K页码：1页时间：2018-12-24浏览：4
xls 海氏测评-哈药薪酬final
中层海氏平分医药行业相似岗位年度总薪酬岗位 海氏评分 推荐方式 医药行业平均年薪 参照岗位战略发展部部长 1218.24 参照资产管理部人力资源部部长 984.12资产管理部部长 1122.26审计监
价格： 10.00豆元 大小：74.5K页码：10页时间：2018-12-26浏览：2
xlsx 360°测评能力考核指标库
指标名称遇到问题，束手无策。360测评-能力考核指标库优秀(90～100分)良好(70～80分) 合格(50～60分) 不合格(40分以下)1、专业知识和技能本部门所涉及的专业领域具备专家技能，将现代
价格： 10.00豆元 大小：15.96K页码：1页时间：2019-01-04浏览：1
xls 作业人才潜力测评表
测评维度权重业务素质10%10%10%5%10%5%XXX人才潜力测评表-F序列被评估人：________________ 评估人：________________ 评估日期：____________
价格： 0.50豆元 大小：30.0K页码：2页时间：2017-12-04浏览：0

向豆丁求助：有没有霍兰德职业兴趣测评方法?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通，赠下载券