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培训效果评估表
评估时间 培训讲师 请您对培训班实施的总体情况进行评估,并在适当的方格中画最高10分。 1.总体上讲,您认为这次培训在多大程度上达到了它的目标?1 10 10.此次培训对改善组织
价格: 5.50豆元
大小:38.0K
页码:2页
时间:2012-12-21
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培训效果评估表
培训效果评估表部门 姓名 培训讲师请在相应的栏目打“”,谢谢您的配合。 培训课程 课程内容能够满足预期的培训目标具有良好的职业形象 态度认真、热情,善于沟通 课程内容新颖、实用 知识丰富,思维敏捷 极
价格: 免费
大小:33.5K
页码:1页
时间:2013-01-15
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培训效果评估表
培训效果评估表课程内容: 培训日期: 培训师姓名: 受培训者姓名: 请就下面每一项进行评价,并请在相对应的分数上打“”: 课程内容 很差:3 :9分课程适合我的工作和个人发展需要 课程内容深度适中、、
价格: 7.80豆元
大小:36.5K
页码:2页
时间:2013-04-13
浏览:0
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培训效果评估表
培训效果评估表您好!非常感谢您参加本次培训,您真诚的评价和期望是我们追求的动力。请认真填写以下问卷(请在对应的笑脸下打“”),衷心感谢您的支持和配合。培训课程名称培训师 评估项目 评价要点 员工评价
价格: 3.00豆元
大小:402.5K
页码:1页
时间:2015-06-25
浏览:0
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内部讲师
培训效果评估表
内部讲师培训效果评估表(学员填写)部 培训内容:培训时间: 请就下面每一项进行评价,并请在相对应的分数上打“”:课程内容 很差 很好优秀1.课程目标是否符合我的工作和个人发展需要 10培训收获8.获得
价格: 10.00豆元
大小:52.0K
页码:3页
时间:2016-05-16
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培训效果评估表
中山品上照明有限公司培训效果评估表 课程名称: 讲师: 时间: 一、学员基本信息 姓名: E-mail: 二、课程满意度调查:(请用“”标出你对每条评估项目的满意度) 评估项目 很好 普通不好 极差
价格: 1.00豆元
大小:163.5K
页码:1页
时间:2011-09-29
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培训效果评估表
杭州赢天下建筑有限公司培训效果评估表培训课程:企管人员岗位职责认知培训日期: 2014-2-23请针对本次培训进行培训效果评估,在相应的选项上打“”,谢谢!项目 指标评估标准很好 良好一般 差内容丰富
价格: 10.00豆元
大小:64.5K
页码:22页
时间:2014-08-19
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培训效果评估表
河南金烽通讯设备有限公司培字[2014]第006 密:普通培训部培训效果评估表 课程名称: 任课讲师: 培训时间: 培训地点:实际参与学习人数: 1.课程满意度调查:(请用“”标出你对每条评估项目的满
价格: 1.00豆元
大小:64.5K
页码:1页
时间:2014-10-25
浏览:0
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培训效果评估表
广东威特真空电子制造有限公司培训效果评估表课程内容:培训日期: 培训地点: 受培训者姓名: 培训师姓名: 请就下面每一项进行评价,并请在相对应的分数上打“”:课程内容 很差 一般 良好 很好课程适合我
价格: 2.43豆元
大小:32.0K
页码:1页
时间:2010-07-11
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培训效果评估表
表感谢您参加此次评估,为了日后给大家提供更优质的课程和服务,真诚希望您能对我们的工作给予客观的评价并提出宝贵意见和建议。请在您认为合适的登记栏中打“”。培训课题:培训老师: 培训日期: Sheet1
价格: 11.00豆元
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页码:3页
时间:2010-12-22
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