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约有113篇，以下是第 61 - 70篇
txt 新生儿发育指标年夜清点
诞生后的第一年，发展发育速率最快。母亲应当实时对身材各个部位的发展发育指标每每举行一下“清点”，如许才干实时发现问题，解决问题。妊妇网发育年夜特色妊妇网 身材发育既有连续性又有阶段性妊妇网 诞生后的身
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rtf 第二节 操作员奖金分配表
操作员奖金分配表月份科组每点金额元 姓名出勤日数 出勤计点 效率考核计点 品质考核计点 合计点数 奖金金额 合计 说明：效率、质量如无特殊状况各计以1.0，特殊状况可由0.5 至1.5 出勤以实际工时
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txt 最低生活保障与个人所得税的收入分配效应实证研究
最低生活保障与个人所得税的收入分配效应实证研究最低生活保障与个人所得税的收入分配效应实证研究最低生活保障与个人所得税的收入分配效应实证研究
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txt 对个人所得税调节收入分配局限性的反思
对个人所得税调节收入分配局限性的反思,市场调节的局限性,乘法分配律教学反思,按比例分配教学反思,再分配调节机制,收入分配第二次调节,个人所得税,个人所得税计算器,个人所得税税率表,企业所得税
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txt 财政政策改善收入分配状况的可行性分析
摘要：收入分配状况持续恶化的现状，已经成为我国构建社会主义和谐社会的巨大阻碍。本文分析了收入分配不公带来的经济和社会问题，并研究通过财政政策从两方面以实现收入分配状况的改善，其中最为根本的是培养经济长
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txt “短线天王”何俊：短线交易七原则
“短线天王”何俊：短线交易七原则/pz_hc.html （本文出自何俊在复旦大学的演讲，七禾网编辑整理。）何俊：很荣幸能在复旦大学与大家交流，我做了20 多年
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txt 2013年下半年应收账款催收原则及考核奖励办法草案
2013年下半年应收账款催收原则及考核奖励办法草案 为进一步加大清欠力度，明确清收责任，防止坏账损失，降低资金占用，维护公司整体 利益，针对我公司实际情况，针对应收账款催收原则及考核奖励办法拟订草案如
价格： 10.00豆元 大小：5.49K页码：4页时间：2017-06-16浏览：1
txt 略论商品房预售合同纠纷中情事变更原则的运用
中国论文联盟编辑。情事变更原则，是合同法中的一项重要原则。合同有效成立后，根据契约严守原则，当事人必须严格履行合同，但是法律也同时根据诚实信用的原则，以情事变更原则作为例外和补
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txt 第三章人力资源管理的职能与原则
人力资源管理概论第三章 人力资源管理的职能与原则 一、现代管理的基本性质和观点 (一)现代管理的基本性质 管理的对象，从根本上说，是“人”与“物”，管理中既有人又有物两种因素，其性质是完全不同的。物是
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txt (精品)HR经理与招聘面试的STAR原则（整理）
人力资源经理人力资源部门工作的管理者。原来叫人事经理。他们之间最大的区别就在于人力资源经理重在开发人力资源，而人事经理重在使用人力资源。 本职工作：制定人力资源的战略规划，并监督执 人力资源经理 行，
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