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人力资源管理者的自信
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pdf 管理者特征、R&D投入与企业绩效
论文编号:2018 年盲审硕士学位论文 申请学位: 学术学位 专业学位 专业名称: 产业经济学 论文题目: 企业管理者特征、创新 R&D 投入与企业绩效 企业管理者特征;创新R&D投入;企业绩效;中介
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pdf 中层管理者危机管理培训 .pdf
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pdf 研发投入、管理者激励与高新技术企业绩效
单位代码:!Q圣量2学号:2Q曼2量量量墅! 密级: 分类号:至22鱼 冬肥工学大警 Hefei University Technology硕士学位论文 MASTER,S DISSERTATIoN 论
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pdf IT企业人力资源管理者胜任力模型研究
胜任力模型自从20世纪70 年代提出至今,逐渐成为管理学、劳动经济学等学科的研究对象,也是人力资源管理理论研究的热点问题。国内有人研究过企业人力资源管理者的胜任力模型,本文研究选取了IT 企业人力资源
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pdf 人力资源管理者胜任素质模型
comprehensiverevitalization should focus economicconstruction centralfocus payspecial attention five
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pdf 非人力资源管理者的人力资源管理培训
简介
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pdf 制造型企业人力资源管理者胜任力模型研究
制造型企业人力资源管理者胜任力模型研究
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pdf 基于胜任力的企业人力资源管理者培训体系研究
分类号E兰Z圣:2圣UDC密级.竺聋.一密级.:刍聋. 一硕士学位论文基于胜任力的企业人力资源管理者培训体系研究姜棱炜学科专业 全些筐堡指导教师 IIIlllUllk嘲{Y1738183广西大学学位论
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pdf 人力资源管理者
04第四章 人力资源管理者
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