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xls 原料检验员岗位说明书
职位名称原料检验员 所属部门 品管部 职级直接上级 品管部主管 直接下级 人数职位概要原料检验员岗位说明书1人根据公司管理制度和检验规程，对到库或其它原因需要判定质量的各类材料进行检验，确保工厂使用合
价格： 1.00豆元 大小：25.5K页码：2页时间：2016-01-05浏览：0
xls 进料检验员岗位说明书
岗位名称进料检验员 隶属机构一级机构 岗位序列 基层序列二级机构 岗位类别 基层员工三级机构 用工性质 合同工定员编制 受何人监督 部门主管 监督人数 岗位编码——定编依据 ——工作概述工作关系协作部
价格： 10.00豆元 大小：17.5K页码：2页时间：2014-12-19浏览：1
xls 物业部门季度绩效考核指标及考核办法.xls
客观考核指标说明指标来源数据要求成绩运用部分指标过少的部门可以降低该部分比重集团对公司的考核指标，参考平衡记分法的原理进行分解，分解的同时考虑到公司三年经营计划和质量目标等因素由各职能部门负责四个纬度
价格： 10.00豆元 大小：50.0K页码：8页时间：2017-02-10浏览：0
xls 仓管员绩效考核表新
员工绩效考核表工作项目及要求标准达到工作要求的程度及配分自评分主管评分5 10 15 18 205 10 15 18 205 10 15 18 205 10 15 18 20 考核月份______年_
价格： 2.00豆元 大小：27.0K页码：2页时间：2011-06-02浏览：3
xls 超市录入验货员绩效考核表
序号考核项目与标准 权重 自评分 考评分1 252 203 104公司安排的其他任务，按完成情况记分105 设备卫生，验货区域卫生是否干净 26 17 58 29 210 311 512 1013 5
价格： 2.00豆元 大小：18.0K页码：2页时间：2010-12-15浏览：0
xls 售后服务人员量化考核办法
服务项目考核细节 量化指标 考核时间 考核办法公司制度的贯彻和执行考核个人考勤 每日考核 每天周报提交 按时上交 每周经销商售后服务质量考核响应及时性每月现场服务每月电话回访 每周每季度配件索赔 每月
价格： 10.00豆元 大小：26.5K页码：3页时间：2017-03-23浏览：0
xls 计量检验检测人员考核专业项目表
）计量人员培训报名表姓名学历 工作单位及部门 通讯地址 邮政编码 注册地考核类型 考核部门 考核部门 备注.申请表编号性别出生年月报名名称计量基础（是/否）专业项目1规程编号专 作2（是/否）（***
价格： 10.00豆元 大小：93.5K页码：28页时间：2017-05-01浏览：0
xls 跟单员绩效考核方案12192017.xls
跟单员绩效考核方案12192017.xls跟单,帮助,XLS,绩效考核,绩效考核表,xls,跟单员,考核制度
价格： 10.00豆元 大小：29.0K页码：6页时间：2017-05-03浏览：1
xls 分店绩效考核表6（跑菜员）
月绩效考核表（跑菜员）日期姓名月出勤 岗位职责 标准化工作流程的执行 综合表现合计 迟到病假 事假 旷工制度 服从 受训 素质 安全 仪容 例会 上菜服务 值班 空岗 顾客行政 上级 平级 其他奖励早
价格： 免费 大小：21.0K页码：1页时间：2009-02-24浏览：0
xls 训练员升迁办法
提升门店值班水平补充并明确服务组的升迁发展 负责门店值班管理管理组架构一员五星训练员任职表现优异，完成全岗带训升迁提报人：店主管 •升迁考核核准人：营运经理（面试） 2011一.组长发展目标二.组长角
价格： 11.00豆元 大小：47.0K页码：4页时间：2018-08-20浏览：0

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