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万科
部门绩效考核
指标
万科部门绩效指标项目拓展部: 关键绩效指标:新项目获取率前期事务完成率 法律事务失误率 土地储备面积 年土地储备增长量 适用绩效指标:公司发展战略及相关研究报告、城市地图、市场研究报告年市场调研成果数
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(最新)各
部门绩效考核
量表
(最新)各部门绩效考核量表各部门绩
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时间:2012-09-02
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(最新)研发
部门绩效考核
(最新)研发部门绩效考核研发部门
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时间:2012-09-02
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公司主要岗位及
部门绩效考核
指标_1838165193
公司主要岗位及部门绩效考核指标_1838165193公司,部门,岗位,指标及,考核指标,公司岗位,绩效考核,公司主要,公司部门
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部门绩效考核
部门绩效考核考核,绩效考核
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时间:2012-11-13
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部门绩效考核
管理办法
广东美的商用空调设备有限公司文件美冷商字[2001]030号 签发人:何少明部门绩效考评管理办法(修订版)为客观公正地评价和考核各部门的经营绩效,促使各部门规范管理、理顺业务流程,提高公司整体运营效率
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时间:2012-12-02
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部门绩效考核
1.1、以月为单位,时间必须体现一致性,即每月1—10号考核上一个月绩效。
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时间:2016-08-01
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部门绩效考核
【赛迪网讯】故事还得从2007 林恒的思绪回到了2006 年底,在天宇汽车零部件集团年底总结会上,总经理万永刚提出随着集团公司业务规模的不断扩大,职能部门的不断完善,员工人数的不断增多,为了进一步加强
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时间:2016-07-31
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各
部门绩效考核
办公室主任绩效考核指标一、工作完成情况30 分1、能够及时完成董事会下达的各项任务; 10分2、对工作中出现的问题能够积极解决、及时反馈; 10分3、对日常工作能够做出合理有效的计划安排; 10分二、
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时间:2016-08-21
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部门绩效考核
指标
部门绩效考核指标
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时间:2016-08-22
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