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doc 中国式绩效考核（操作版）
中国式绩效考核（操作版）一套适合中国企业的绩效考核模式 一种针对非人力资源经理的绩效考核方法 一本人力资源经理必须阅读的非人绩效考核书籍 一些所有管理者都必须搞懂的绩效考核及制度管理的知识 中国式绩效
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激辩中国式管理激辩中国式管理 20多年的时间里，中国大地涌现了一大批优秀企业，如海尔、联想、万科、TCL 等。时下，在这些企业风光的背后，却面临着种种成长的烦恼：海尔频遭外界非议、联想遭遇战略困惑、T
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成果编号_____中国式企业管理成功之道研究 中国长江三峡集团公司 研究组织单位 中国企业联合会 成果提交日期 2011 第一章概述..................................
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pdf 如何使用报表模板实现中国式复杂报表
前言日常生活中，我们需要填写各式各样的表格（报表），仔细观察就会发现，大多数的表格需要填写很多信息，而且表结构也没有规律可循，有的表角使用斜线分隔区域，如下图成绩表，表角中采用斜线分隔，行头表示姓名，
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