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ppt 绩效团队建设培训教材
-什么是团队?一个真正的团队应该有一个共同的目标,其成员行为之间相互依存相互影响,并且能很好地合作,以追求集体的成功。团队可以创造独特的机会,他们能化腐朽为神奇。他们彼此支援,就像一家人。他们整合个别
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ppt 绩效团队建设
士气目标•1.成员能描述共同的目标,并献身于这个目标• 2. 目标十分明确,具有挑战性。• 3.达成目标的策略十分明确。• 4.个人的角色十分明确赋能授权• 1.成员感到个人拥有能力,整个群体也拥有能
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pdf 绩效管理】高绩效团队建设
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doc 超市员工绩效考核制度与评估表
超市员工绩效考核制度与评估表目录 第一部分:绩效管理规定 附则第二部分:绩效管理流程 绩效管理流程图 第三部分:附件 1、绩效评估表 (1)职能部室人员绩效评估表 (2)配送中心人员绩效评估表 (3)
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月度绩效评估表
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