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中国个人所得税制度改革的经济学分析
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中国个人所得税制度改革的经济学分析中国个人所得税制度改革的经济学分析中国个人所得税制度改革的经济学分析
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试论马克思与新制度经济学在雇佣契约理论上的分歧_兼评学术界对_...
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兼评学术界对劳动合同法 的两种看法蔡秀玲, 福建师范大学经济学院,福建 福州!350108)!!摘!要: 劳动合同法 出台后, 引发了学术界的广泛讨论, 并形成了尖锐对立的两派: 劳动保护论#派。两派
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宏观决策：人事行政部经理岗位说明书及任职能力
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宏观决策：人事行政部经理岗位说明书及任职能力
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宏观决策：品牌岗位说明书(经理、品牌文案、品牌策划)
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人力资源管理二级劳动经济学基础知识
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人力资源管理二级劳动经济学基础知识
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劳动关系研究的多学科比较——基于劳动经济学和人力资源管理学的视...
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劳动关系研究的多学科比较——基于劳动经济学和人力资源管理学的视角
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工程经济学课程设计可行性分析表
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工程经济学课程设计可行性分析表
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慢性阻塞性肺疾病经济学研究及胸部低剂量ct-3d重建用于copd诊断和...
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七年制研究生毕业论文论文学号：０２５６０６３ 慢性阻塞性肺疾病经济学研究及胸部低剂量ＣＴ－３Ｄ 重建用于ＣＯＰＤ诊断和分级的可行性分析 Ｔｈｅ ｅｃｏｎｏｍｉｃ ｂｕｒｄｅｎ ＣｈｒｏｎｉｃＯｂｓｔｒ
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fo2[经济学]新企业所得税法税收优惠政策解读
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fo2[经济学]新企业所得税法税收优惠政策解读
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基于“成本效益”的军事人力资源管理的经济学分析
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基于“成本效益”的军事人力资源管理的经济学分析,交易成本经济学,经济学成本,人力成本,成本效益,人力资源成本,成本效益分析,成本效益原则,人力成本包括哪些,人力成本分析报告
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