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ppt 绩效指标
2011Moways Management Consulting, Singapore此报告供正华内部使用。未经博维书面许可，其他任何机构不得擅自传阅、引用或复制。2011年7月机密正华绩效管理体系培
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doc 技术支持工作总结
技术支持工作总结技术支持工作总结回顾2010 年，本人参加工作的第二年，令我感到十分充实。回顾这一年来的工作，我在分部领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照公司的要求，较好地完成了自己的本职
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doc 技术支持转正申请
技术支持转正申请工程技术人员转正申请 转正申请 尊敬的公司领导： 您好！ 我是stone，于2014 月25日加入公司研发部，担任EMC工程师一职。时间过得真快，转眼间，3 个月试用期已满，根据国家劳
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pptx 远程工作技术支持
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doc 技术开发部人员绩效考核指标
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pdf 人力资源管理与技术丛书：kpi指标与绩效管理
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doc 技术研发人员KPI绩效量化指标考核
技术研发人员绩效考核4.1 技术部关键绩效考核指标 序号 考核周期 资料来源 KPI 指标 指标定义/公式 工作目标按 实际完成工作量100% 年度 技术部 计划完成率计划完成工作量技术创新使标 改进
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doc 三元复合指标法现代绩效管理技术
Page1 13版权所有，侵权必究 三元复合指标法现代绩效管理技术 目录 一、课程介绍（Course） 淘课企业学习研究院...................
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docx 技术部绩效考核指标
技术部绩效考核指标序号 KPI 指标 权重 绩效目标值 考核得分 按图纸施工出错率 20% 考核期内按图纸施工出错率控制在%以内 部门管理费用达成率 15% 部门管理费用达成率控制在%以内 设计合同履
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pdf APQC流程绩效指标库
APQC流程绩效指标库元素 层级 指标ID 流程元素 度量范畴 指标定义 公式 单位10002 1.0 101337 战略管理1流程效率 过去三个报告期内每十亿元收入中推出的新业务数目过去三年推出的新
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