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xls 各部门及各岗位人员招聘数量控制图表
人力资源管理实用工具——人力资源规划——人力资源分析各部门及各岗位人员招聘数量控制图表一、各部门人员招聘及流动数量统计情况(本表格只需录入第二张表格中对应部门名称即可,其它数据为自动生成)序号部门名称
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xls 员工招聘计划模版
员工招聘计划模版
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xlsx 简历招聘
族身份证号码出生年月专 业毕业学校 毕业时间政治面貌视 健康状况外语水平计算机水平 联系电话特 长家庭住址 薪资要求工作经历工 政治面貌联系方式以上内容全部属实,若有虚假,后果自负。 XXXXXXX有
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xls 公开招聘人员面试评分表
化纤公司公开招聘人员面试评分表姓名应聘岗位 编号 综合素质能力专业素质能力面试内容仪表举止 自我认知能力 语言表达能力 协调与应变能力 专业理论素养 解决实际问题的能力 工作稳定性 合计分 1010
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xlsx 1-1-2-1-2-2 招聘需求表-面试邀约-招聘
NO.一级部门 二级部门 岗位类型 岗位名称 职级 薪资等级 招聘形式 招聘等级需求人数研究生以上 本科 专科1急聘 0203040506070809010011合计 0目前在职人数目前空缺人数岗位类
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xlsx 招聘流程图
招聘作业流程图项目作业流程 支持图表 监督责任人 备注人力需求 招聘计划人员招聘人员录用试用说明/要点 负责部门/负责人1、招聘人员负责提前对接参与面试部门及人员;2、招聘人员需于工作当日将次日面试及
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xls 现场招聘总表
支持单位:绵阳市城市管理行政执法局、《绵阳日报》、《绵阳晚报》、绵阳电视台、绵阳广播电台、绵阳市公共交通集团有责任公司单位名称招聘岗位招聘人数相 4000-6000舞蹈演员50 3000-5000 大
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xls 人力资源统计季度表(人力资源异动分析.离职人员分析....
人力资源统计季度表人力资源异动分析部门现有人数内部变动辞职 辞退 自行离开 开除 其它 离职率 异地调动 换岗 停止工作 晋升离职人员分析工龄分析 教育程度分析初中及以下 大专 本科及以上 其它教育%
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xls 公开招聘岗位表
岗位简介人数 学历 学位 年龄 外语水平 其它资格条件 备注1 辅导员 不限中共党员 第一学历须为全日制本科。江苏师范大学科文学院2017年职员招聘(第二批)岗位表岗位序号招聘岗位专业背景政治面貌学生
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xls 公开招聘岗位计划表(新时代)
韶山新时代干部学院公开招聘岗位计划表岗位职位 专业要求 岗位职责 其他要求 薪酬待遇 备注01 教研部部长 102 103 财务人员 11招聘人数学历要求本科及以上学历教育学/管理类等相关专业1、根据
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