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pdf 知识特征、非研发创新与企业绩效的关系研究
IIAbstract Non-R&D innovation innovationbased existedknowledge, processflow innovation, market innov
价格： 10.00豆元 大小：335.81K页码：63页时间：2017-08-24浏览：3
pdf 1、产品特征描述
1、产品特征描述：SBMA系列连接器是具有轴向浮动及径向浮动功能、快速对插、快速分离、可高密度安装的盲插连接器，从结构尺寸上是BMA 系列的缩小版，接口界面采用空气界面，使用频率高，体积小，接触可靠，
价格： 10.00豆元 大小：134.16K页码：2页时间：2017-05-23浏览：3
pdf 广州恒大淘宝足球俱乐部管理现状及特征研究
中国足球职业化已走过了17 个年头，历经赌球、黑哨风波的低谷后，广州恒大淘宝足球俱乐部的成立给中国足球职业联赛带来了新的气息。广州恒大淘宝足球俱乐部自建立以来就以其高投入、高产出的经营模式而受到外界的
价格： 10.00豆元 大小：1.03M页码：40页时间：2017-04-27浏览：0
pdf 家族企业高管团队特征对企业绩效影响的实证研究
familybusiness heterogeneity family business executive team tenureheterogeneity, family members corp
价格： 10.00豆元 大小：573.78K页码：50页时间：2017-05-04浏览：0
pdf 董事会特征对高管薪酬粘性的影响研究
沈阳理工大学硕士学位论文原创性声明 本人郑重声明：本论文的所有工作，是在导师的指导下，由作者本人独立完成的。有关观点、方法、数据和文献的引用已在文中指出，并与参考文献相对应。除文中已注明引用的内容外，
价格： 10.00豆元 大小：1.06M页码：75页时间：2017-05-04浏览：2
pdf 系族集团治理特征与内部资本市场配置效率研究
独创性声明学位论文题目： 本人提交的学位论文是在导师指导下进行的研究工作及取得的研究成果。论文中引用他人已经发表或出版过的研究成果，文中已加了 特别标注。对本研究及学位论文撰写曾做出贡献的老师、朋友、
价格： 10.00豆元 大小：2.55M页码：51页时间：2017-05-05浏览：2
pdf 高层管理团队特征对多元化战略选择的影响
南开大学学位论文版权使用授权书本人完全了解南开大学关于收集、保存、使用学位论文的规定，同意如下各项内容:按照学校要求提交学位论文的印刷本和电子版本; 学校有权保存学位论文的印刷本和电子版，并采用影印、
价格： 10.00豆元 大小：2.86M页码：73页时间：2018-06-14浏览：0
pdf 中国最受尊敬企业的战略性人力资源管理特征研究
河海大学硕士学位论文中国最受尊敬企业的战略性人力资源管理特征研究姓名：周旭申请学位级别：硕士专业：企业管理指导教师：汪群20080329摘要自上世纪八十年代以来，人力资源管理不管在理论上，还是在实践中
价格： 19.80豆元 大小：3.19M页码：94页时间：2010-08-24浏览：0
pdf 胜任特征模型在人力资源管理中的实践探讨
862262对外经济贸易大学工商管理硕士(MBA) 掌位论文论文题目：胜任特征模型在人力资源管理中的实践探讨主题词：胜任特征模型人力资源管理研究生姓名：导师姓名：论文起止日期：韭—萱生雄鹰21Q! k
价格： 10.00豆元 大小：1.65M页码：46页时间：2011-03-26浏览：0
pdf 从日企人力资源管理看其企业文化的特征
北京化工大学位论文原创性声明本人郑重声明：所呈交的学位论文，是本人在导师的指导下，独立进行研究工作所取得的成果。除文中已经注明引用的内容外，本论文不含任何其他个人或集体已经发表或撰写过的作品成果。对本
价格： 10.00豆元 大小：2.79M页码：63页时间：2011-03-27浏览：0

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