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pdf _劳动合同法_的法社会学分析
_劳动合同法_的法社会学分析
价格： 8.00豆元 大小：762.16K页码：9页时间：2015-03-02浏览：0
doc 社科院社会学专业(人力资源管理方向)硕士研究生培养方案...
社科院社会学专业(人力资源管理方向)硕士研究生培养方案
价格： 10.00豆元 大小：454.5K页码：3页时间：2014-08-14浏览：0
doc 社会学总结
精品：社会学 爱情社会学 社会学概论 社会学专业 社会学考研 中国社会学网 社会学研究 北京大学社会学系 法社会学 城市社会学
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pdf 《劳动合同法》的法社会学分析
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价格： 4.80豆元 大小：218.24K页码：12页时间：2012-11-27浏览：0
pdf 降低法定婚龄的可行性分析——基于保护“民本”的法社会学视角
内外法定婚龄问题研 究的梳理 ，发现我 个人民生福 祉保护 的“民本 上考虑的不足 而以法社会学的视角，分析 了降低法定婚龄 满足个人 生理 、心理 需求 ，促进 未婚 男女择 偶优势发挥 少个人生育
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doc 韶关助学工作中的社会学思考（最新版）
定稿版韶关助学工作中的社会学思考 韶关助学工作中的社会学思考 一、助学情况概述16 月11日，我们三十人党员队伍一行来到了广东省韶关乐昌市沙坪镇沙坪中学，开展了本次为期七天的三下乡活动。本次活动分为义
价格： 8.00豆元 大小：27.95K页码：10页时间：2015-11-10浏览：0
txt 以社会学视角看劳动合同法
以社会学视角看劳动合同法教育，建筑，合同，项目，工程，方案，设计，欢迎来主页搜索
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doc 社会学大二学生年度总结(精简版）
社会学大二学生年度总结(精简版）
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pdf 从社会学视角看非正式组织对企业人力资源管理的影响
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doc [社会学]岗位说明书
[社会学]岗位说明书

领 航 企 业 实 践

共 享 成 功 智 慧

山东 xx 集团有限公司

部长及以上管理岗位

编制：韩传刚

日期：2012 年 4 月 25 日

领 航 企 业 实 践

共 享 成 功 智 慧

前 言
为规范山东 xx 集团有限公司（以下简称“集团” ）的经营管理体 系， 理顺部门和部门间的责权关系， 做到责仸、 岗位目标、 权限清晰， 编制此岗位说明书。 设计思想遵循了下列原则： 1、遵循 xx 集团企业经营发展战略方针，为实现企业经营目标 的突破，有利于打造“思想一致、目标一致、步调一致、协同协调” 的企业管控团队； 2、遵循“营销为龙头、生产为中心、技术为基础、管理为保障” 的治企方针； 3、有利于实现“精简高敁，快速反应，职能清晰、目标明确， 绩敁激劥”的目的； 4、尊重集团的性质和公司章程，充分考虑企业所处的市场环境 和企业资源状况（尤其是人力资源状况）以及企业未来发展的规模相 适用； 5、贯彻“以预防为主”的控制理念，有利于生产、质量和成本 的过程控制； 6、有利于追求岗位工作绩敁，有利于开展岗位激劥，提升企业 活力和凝聚力。 《岗位说明书》的编写是在集团的最新组织结构设计和集团各岗 位的工作分析基础上，结合集团公司的实际工作流程，以及未来的岗 位定编方案、薪酬体系方案和绩敁考
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