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关于企业薪酬管理问题及研究关于企业薪酬管理问题及研究 摘要：随着知识经济的到来，民营企业必须具备高度的应变能力和灵活性以应对内外部环境的不断变化。而人是知识产生、传播与应用的载体，人力资源受到了高度的
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