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xls 人力资源部2017年年终总结与2017年工作规划.xls
人力资源部年度工作总结及年度工作规划一、公司现有人员配置情况日期部门合计占比性别男 1317 25 2318 192 21339 45.9%女 40400 54.1%合计 10 13 3723 30
价格： 10.00豆元 大小：112.51K页码：3页时间：2017-03-30浏览：0
xlsx 酒店管理人资 人力资源部年度工作规划——集团人资管理2018（叶予舜...
2酒店管理人资人力资源部年度工作规划——集团人资管理序号 工作模块 定义 工作内容1 人力资源规划2 招聘与配置3 培训与成长4 薪酬与福利薪酬即工资，也就是劳动报酬。是指根据组织的发展战略、目标及组
价格： 10.00豆元 大小：21.36K页码：2页时间：2017-10-16浏览：0
xls 工作安排计划、活动实施方案、人力资源规划.xls
序号工作名称 实施细则 备注1 加强人力资源部的战略地位2 成立公司内部讲师队伍3 加强中层干部培训4 公司内部业余活动组织5 公司集体活动组织6 尝试公司内部报纸的发行7 加强人力资源部内部培训力度
价格： 6.80豆元 大小：46.0K页码：5页时间：2012-10-20浏览：0
xls 人力资源规划结构
人力资源规划组织战略与人力资源战略两种企业竞争战略的对比分析技术开发型的长期发展策略注重机器设备的更新，自上而下的推动人力资源型的中短期发展战略强调人力资源的开发，自下而上的推动企业竞争策略的确定产品
价格： 10.00豆元 大小：23.5K页码：1页时间：2012-11-10浏览：1
xlsx 酒店管理集团 集团战略——集团人力资源战略规划实施2017（叶予舜）...
4酒店管理集团集团战略——集团人力资源战略规划实施模块 项目 序号 计划时间 主要内容 目标1部分单位薪酬总额的控制；部分单位绩效考核的统一；人力资源管理系统化稳定年；治理结构优化 45根据梳理储备结
价格： 10.00豆元 大小：17.53K页码：4页时间：2017-08-29浏览：1
xls 人力资源部2018年年终总结与2018年工作规划.xls
人力资源部年度工作总结及年度工作规划一、公司现有人员配置情况日期部门合计占比性别男 1317 25 2318 192 21339 45.9%女 40400 54.1%合计 10 13 3723 30
价格： 10.00豆元 大小：112.52K页码：3页时间：2017-05-24浏览：0
xls 人力资源部2018年年终总结与2018年工作规划.xls
人力资源部年度工作总结及年度工作规划一、公司现有人员配置情况日期部门合计占比性别男 1317 25 2318 192 21339 45.9%女 40400 54.1%合计 10 13 3723 30
价格： 10.00豆元 大小：112.52K页码：3页时间：2017-05-26浏览：0
xls 年度人力资源规划、年终绩效考核与薪酬设计方案
年度人力资源规划、年终绩效考核与薪酬设计方案课程说明： 课程特色：针对性：针对性的课程开发，真正做到讲你想听的，给你所想要的。实战性：针对性设计实战沙盘，消化课程知识，让学员把错误犯在课堂里，只把正确
价格： 10.00豆元 大小：80.5K页码：6页时间：2015-07-10浏览：1
xls 年度人力资源规划-ARCHIVE.NCSA.UIUC.EDU
培训对象：公司中高层管理者、人力资源总监、人力资源经理、人力资源招聘专员、直线经理等---
价格： 8.00豆元 大小：39.5K页码：5页时间：2012-03-19浏览：0
xls 年底人力资源规划学习课程(森涛培训)
战略性人力资源管理及年底人力资源规划实务【培训讲师】苏鸿志课程背景： 课程提纲：第一模块、战略性人力资源管理年底人力资源规划既是对上一个人力资源管理年的盘点，又是对下一个人力资源管理周期的前瞻性统筹计
价格： 10.00豆元 大小：31.5K页码：6页时间：2013-01-14浏览：0

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