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人力资源管理师二级必过
重点
人力资源管理师二级 必过 重点
价格: 8.97豆元
大小:4.8M
页码:43页
时间:2011-09-30
浏览:0
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高级人力资源管理师教材
重点
内容
导论人力资源概述 第一节 战略性人力资源管理 P1-4 战略划分为企业整体战略、事业战略、功能战略。 一、战略性人力资源管理要点: 战略性人力资源管理通过变革来提高对环境的适应能力。5P 模式:人力资
价格: 9.78豆元
大小:157.0K
页码:24页
时间:2009-05-23
浏览:1
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企业人力资源管理师二级复习
重点
2010-3-2512010-3-25 2•••2010-3-25 3知识100分道德知识题 16 110150分钟个人情况表述 1理论单选60 190多选 40 1操作技能100分三种题型改错 10
价格: 免费
大小:148.5K
页码:53页
时间:2010-03-25
浏览:0
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51单片机
重点
总结
51单片机知识点总结第二章: 存储器空间组成,各区间特点及访问方式,工作寄存器区的设定,程序状态字的位结构及其功能,堆栈的操作,P0
价格: 10.00豆元
大小:268.0K
页码:44页
时间:2017-11-23
浏览:2
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小企业会计准则
重点
培训
小企业会计准则重点培训
价格: 10.00豆元
大小:1.15M
页码:75页
时间:2018-06-27
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人力资源
重点
人力资源重点1.各章编排=本章结构及主要考点+2009-2012 年考试题型分值分布+内容精讲+课后习题 2.标记释义:最重要、较重要、重要、一般。2012-6 表示是2012 年单选第6 题。依此类
价格: 10.00豆元
大小:48.74K
页码:47页
时间:2017-06-30
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重点
人员动态管控系统设计与实现
独创性声明本人声明所呈交的学位论文是我个人在导师指导下进行的研究工作及取得的研究成果。尽我所知,除文中已经标明引用的内容外,本论文不包含任何其他个人或集体已经发表或撰写过的研究成果。对本文的研究做出贡
价格: 10.00豆元
大小:2.31M
页码:60页
时间:2017-07-07
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自考人力资源管理(一)
重点
自考人力资源管理3038495583自考,管理,自学考试
价格: 10.00豆元
大小:225.5K
页码:43页
时间:2012-12-01
浏览:0
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重点
实验室工作总结
污染物分析与资源化技术湖北省重点实验室工作总结一、实验室基本情况污染物分析与资源化技术湖北省重点实验室的依托单位为湖北师范学院,是以湖北省分析化学优势学科为基础,整合化学、环境科学、材料科学和生命科学
价格: 9.80豆元
大小:61.0K
页码:7页
时间:2013-01-15
浏览:1
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劳动合同法
重点
内容和典型问题
第一章营销终端人员劳动关系管理的重要意义 第二章劳动合同法的来历及其与劳动法的关系 第三章劳动合同订立、履行变更、解除终止过程中不 可回避的若干重要话题 第四章关于人事代理、劳务派遣 销售终端管理构成
价格: 5.00豆元
大小:986.0K
页码:80页
时间:2013-03-03
浏览:1
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