搜索
我要上传豆丁书房

约有1314292篇，以下是第 1 - 10篇
高层管理人员绩效考核

高层管理人员绩效考核

包含:《高层管理人员绩效考核.doc》
内有文档：20

相关工具表格：管理层绩效考核表、中高层管理者述职报告表、领导力核心素质模型库、员工提升预审考核表等。

质量管理部门绩效考核

质量管理部门绩效考核

包含:《质量管理部门绩效考核.docx》
内有文档：8

本表格适用于对一般行业公司质量管理部门人员进行360度绩效考核。具体职位涵盖品质部经理、品质工程师、IQC检验员、IPQC检验员、OQC检验员、品质巡检员、质检统计员、QA人员。

pdf 中高层管理人员绩效考核方案
长沙飞跃压铸有限公司中高层管理人员绩效考核方案第一条.总则一、 目的为规范公司绩效考核管理工作，保障组织体系的顺畅运行，持续不断的提高和改进公司、部门和员工的工作业绩，确保公司战略目标的达成及相关政策
价格： 10.00豆元 大小：143.5K页码：5页时间：2012-01-18浏览：0
doc 高层管理人员绩效考核
2.1KPI 年度利润总额年度 经核定后的企业合并报表利润总额 财务部 主营业务收入年度 经核定后的企业合并报表中的主营业务收入额 财务部 主营业务收入增长率 年度 100收入 考核期前一年主营业务收
价格： 4.00豆元 大小：370.0K页码：12页时间：2009-11-25浏览：0
doc 高层管理人员绩效考核
高层管理人员绩效考核151593723绩效,绩效考核,绩效管理
价格： 10.00豆元 大小：343.5K页码：12页时间：2012-11-01浏览：0
doc 某集团公司高层管理人员绩效考核
高层管理人员绩效考核2.1 董事会关键绩效考核指标 序号 KPI 指标 考核周期 指标定义/公式 资料来源 年度利润总额年度 经核定后的企业合并报表利润总额 财务部 主营业务收入年度 经核定后的企业合
价格： 5.00豆元 大小：394.0K页码：12页时间：2011-12-27浏览：0
docx 公司中高层管理人员绩效考核方案
公司中高层管理人员绩效考核方案一、评分办法确定原则 当该项工作属于应该完成的常规工作时，一般将该项指标的满分作为A级的上限 当该项工作属于有一定难度的创新工作时，一般将该项指标的满分作为A级的下限 部
价格： 3.00豆元 大小：64.27K页码：56页时间：2020-11-01浏览：3
doc 高层管理人员绩效考核方案
高层管理人员绩效考核方案员工,绩,帮助,高层管理,考核方法,绩效考核,考核人员,管理人员,反馈意见
价格： 10.00豆元 大小：75.0K页码：2页时间：2014-09-12浏览：0
doc 高层管理人员绩效考核方案
高层管理人员绩效考核方案高层管理人员
价格： 10.00豆元 大小：57.5K页码：3页时间：2014-01-14浏览：0
doc 高层管理人员绩效考核55
高层管理人员绩效考核5555,管理,绩效,绩效考核
价格： 10.00豆元 大小：342.5K页码：12页时间：2012-10-29浏览：0
doc 高层管理人员绩效考核制度
高层管理人员绩效考核制度第一章 总则 第一条 高层管理人员绩效考核目的： （一）绩效考核是在一定期间内科学、动态地衡量高层管理人员工作状况和效果的考核方式，通过制定有效、客观的考核标准，对高层管理人员
价格： 5.00豆元 大小：84.24K页码：9页时间：2012-03-16浏览：3
doc 高层管理人员绩效考核
高管绩效考核方案B高管绩效考核
价格： 10.00豆元 大小：390.0K页码：27页时间：2013-02-17浏览：0

相关搜索

高层管理人员绩效考核 绩效考核

向豆丁求助：有没有高层管理人员绩效考核方案?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通，赠下载券

相关热搜

  1. 1高层管理人员绩效考核
  2. 2绩效考核