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pdf 人力资源管理师复习资料-薪酬福利管理2008level2X
人力资源管理师复习资料-薪酬福利管理2008level2X
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pdf 人力资源管理师复习资料-绩效管理2008level2X
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1绩效管理我们的目标设计针对不同企业文化、不同职位、不同岗位的绩效管理考核系统绩效管理概述第一节绩效管理的概念一、绩效管理的定义绩效的定义：包含效率与效果两个层面效率：以产出与投入的比率衡量 提高效率
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pdf 人力资源管理师复习资料-薪酬福利管理level2X
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pdf 人力资源管理师复习资料-招聘与配置level2
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人力资源管理师国家职业资格考试核心知识点招聘与配置 2008 东方育才热线供稿 使用指南：以下知识点归纳为2008 年新版内容增加部分，请同学在参考下列内容时，同时
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人力资源管理师国家职业资格考试核心知识点人力资源规划 2008 东方育才热线供稿 使用指南：以下知识点归纳为2008 年新版内容增加部分，请同学在参考下列内容时，同
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doc 人力资源管理师复习资料-招聘与配置2008level2[指南]
人力资源管理师复习资料-招聘与配置2008level2[指南]
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