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pdf 胜任特征(competency)引领人力资源管理的革命[胜任模型资料]
胜任特征competency 引领人力资源管理的革命 1973 美国著名心理学家大卫•C•麦克利兰Da C.Mc Cl 美国心理学家杂志上发表了一篇名为 Comp 的文章这篇文章的发表 标志着胜任特征
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doc Competency及其在人力资源管理中的应用
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pdf 胜任特征competency引领人力资源管理的革命[胜任模型资料]全
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pdf [人力资源管理]Leadership_Competencies_国外大学素质模型手册标...
[人力资源管理]Leadership_Competencies_国外大学素质模型手册标准文档-加载有学习资源清单

leadership competencies and resource guide
may 2010

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人素质冰山模型(IcebergModel)胜任力(Competency) 胜任力是指能将某一工作(或组织、文化)中表现优异者与表现平平者区分开来的个人的潜在的、深层次特征,它可以是动机、特质、自我形象
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