约有19篇,以下是第 1 - 10

薪酬评估

包含:《因素法岗位评估体系.doc》
内有文档:3

相关评估工具:海氏职位评估系统、美世点因素法岗位评估体系。

pptx 粮《海底捞火锅人力资源管理案例》学习研讨活动-生产技术研讨...
生产技术部研讨成果展示2011年2月17日《海底捞火锅人力资源管理案例》学习研讨活动2011-5-191目录2011-5-19 2一、哪些作法可学三、如何理解二、建立通道四、结合公司实际3海底捞火锅哪
价格: 免费 大小:267.92K页码:22页时间:2011-05-19浏览:0
ppt 石油油田安全管理职责及HSE管理原则安全知培训教材(ppt1...
SafetyContact 监督控制,强调, 和目标 个人知识,承诺, 和标准 实践,习惯行为 集体荣誉依赖 独立 本能 缺少管理层参与互助 “我们要安全” 管理行为安全的管理行为安全的12 12个关
价格: 10.00豆元 大小:12.42M页码:130页时间:2013-09-19浏览:1
ppt [石油]HSE管理体系审核知培训)
HSE管理体系审核知识培训介绍介绍 欢迎 自我介绍 紧急警报和逃生出口 安全提示 行包靠墙放 坐时5点着地 课堂基本要求 手机静音 守时(团队) 参与,关注课程、积极发言北京中油东方诚信认证咨询有限公
价格: 4.00豆元 大小:1.95M页码:114页时间:2011-06-28浏览:1
pptx 4.可行性分析本效益分析X
4.2.6 1.主要表现:开发成本 平均工资成本估计不是精确的科学,因此应该使用几种不同 的估计技术以便互相校验。 1.1 ※根据经验和历史数据估计实现一个功能需要的 源程序行数。每行代码的平均成本主
价格: 4.42豆元 大小:241.05K页码:20页时间:2013-11-08浏览:2
ppt 劳动合同法容易引发争议10个关键
主讲:刘大卫博士 副教授华东师范大学公共管理学院主讲人介绍 华东师范大学法学博士。 上海财经大学兼职教授、上海应用技术学院兼职教授、上海外国语大学兼职教授、上海市老龄科学研究中心客座研究员; 上海劳动
价格: 4.00豆元 大小:159.5K页码:105页时间:2010-08-02浏览:0
ppt 华人民个人所得税法第十四条有下表
《中华人民共和国个人所得税法》第十四条中有下表:目前,上表中“全月应纳税所得额”是从月工资、薪金收入中减去500元后的余额.例如,某人月工资、薪金收入820元,减去500元,应纳税所得额为320元,由
价格: 2.00豆元 大小:75.0K页码:4页时间:2010-09-14浏览:0
ppt 中美个人所得税制度比较研究
20091800982009180098 中国从1980年开始重构个税制度,个税制度还有待迚一步的改革和完善 个人所得税是对个人取得的各项应税所得征收的一种税,最早于1799年在英国开征 美国于191
价格: 10.00豆元 大小:1.83M页码:28页时间:2012-10-15浏览:1
ppt 2004.02.05@世实施人力资源变革,提高企业业绩---亚洲大型企业人...
实施人力资源变革,提高企业业绩亚洲大型企业人力资源管理职能转变调查研究---中国区报告2003年12月18日美世咨询郑伟中国北京2 2003 Mercer Human Resource Consult
价格: 5.99豆元 大小:1.46M页码:36页时间:2008-10-22浏览:4
ppt -人力资源管理-第章公门人员的绩效考评
第七章第七章 公共部门人员绩效考评与绩效管理 公共部门人员绩效考评与绩效管理 “匆匆过客”般的绩效评估 T公司开始了一年一度的绩效评估工作,人力资源部门自然充当这项工作的组织者与协调者。人力资源部门会
价格: 4.00豆元 大小:426.5K页码:125页时间:2013-01-12浏览:0
ppt 华人民劳动合同法》重内容及劳动法律实践的典型问题...
第二条第二条 中华人民共和国境内的企业、个体 中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下 经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者 称用人单位)与劳动者建立劳动
价格: 6.26豆元 大小:464.5K页码:165页时间:2012-08-24浏览:0

向豆丁求助:有没有中美国防部长宣布达成七点共识?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通,赠下载券