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xls 我的怀孕采购单和心得
妈妈产前用品单击可直接进入 妈妈自填物品 说明 必备指数 店铺名称 建议数量 没必要买 一件 已购一个 可修改可修改可标注 个人感觉普通牛奶也可以的。 128 一个 可自填 两到四个29.9298 三
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xls 怀孕40周胎儿发育每周情况表-新版wql
14孕周日期 妊娠天数 宝宝每天发育情况 温馨提示 育儿加油站 图片12013-3-21 1还有一个更重要的原因：排卵发生在月经周期的中间，一个成熟的卵子携带着你的基因信息，从卵巢中排出，开始朝着子宫
价格： 8.00豆元 大小：736.0K页码：14页时间：2014-05-08浏览：0
xls WI-XZ-01本新生妈妈和怀孕女工风险控制表
制订：审核： 核准：天宇饰品有限公司制订部门 行政部版本版次 A/0新生妈妈和怀孕女工风险控制表文件页数文件编号 WI-XZ-01制订日期 2012-4-19序号 岗位名称 岗位可能造成的危险因素控制
价格： 8.80豆元 大小：20.5K页码：1页时间：2014-01-21浏览：0
xls 沐浴提高服务质量工作计划
部门：沐浴部职位：经理 姓名：祝勇序号 需资源支持部门完成时间 负责人1 创造沐浴部员工的服务热忱 沐浴部 祝勇2加强沐浴部员工服务技能的培训工作 员工都能够熟练的掌握各项服务技能 沐浴部 培养员工的
价格： 10.00豆元 大小：20.0K页码：1页时间：2018-06-04浏览：1
xlsx 提高满意度涉及考核的指标
提高客户满意度管控指标指标定义 指标合格率预约率 >=20%准时完工率 >=95%准时交车率 >=95%完工终检率 >=98%返工率 <=2%忠诚客户率 >=30%客户掌握度 >=90%车辆进厂类型的
价格： 2.00豆元 大小：17.94K页码：3页时间：2018-09-15浏览：0
xls 如何提高人力资源管理核心技能与团队建设
管理者人力资源管理核心技能与团队建设课程目标：授课特点：课程背景：课程大纲：模块一：卓越管理者的人才管理与团队建设案例分享：华为人才管理的成功之道行动学习研讨：职能经理在人才管理中的主要困惑与解决之道
价格： 6.00豆元 大小：30.52K页码：4页时间：2014-06-07浏览：0
xls 如何提高人力资源管理核心技能与团队建设
：资能资理在人才管理中的主要困惑解资之道 助管理者建立正的人才管理的资念， 楚的定位自已在人力资源管理工作中的角色和资知 ，建立资提升的渠道和方式 提供资资性的 助管理者正的资资资效管理的目的和价资，
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xls 市城市管理局：1月份提高游客满意度工作一览表
页责任单位：北海市城市管理局序号工作任务 本月工作进展情况 存在问题 下一步工作措施 备注1231月份提高游客满意度工作任务完成情况一览表时间：2014年1月25日完善公共厕所布局1.目前已完成8座移
价格： 9.80豆元 大小：30.5K页码：2页时间：2014-07-13浏览：1
xls 如何提高人力资源管理核心技能与团队建设
管理者人力资源管理核心技能与团队建设课程目标：授课特点：课程背景：课程大纲：模块一：卓越管理者的人才管理与团队建设案例分享：华为人才管理的成功之道行动学习研讨：职能经理在人才管理中的主要困惑与解决之道
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xls 提高人均产能推进计划
序号项目 工作措施推进计划 备注1 定期对叉车维修保养，编制《叉车操作使用方法》。3料建立物料安全库存，制定修改《汽车零部件高低库存管理办法》彻底清理未拆包物资，建立物资裸件上架，摆放整齐。确保合格物
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