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工程项目(建筑、施工等)部门绩效考核

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本表格适用于对一般行业公司工程项目部(建筑、施工等)人员进行360度绩效考核。具体职位涵盖工程项目部经理、项目工程师(施工类)、施工员、技术员、质检员、材料员、预算员(成本控制)等。

营销组织设计

包含:《营销组织设计.doc》
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帮助营销管理者明确组织职责、设计营销组织架构并进行日常工作管理。相关工具表格涉及:营销部工作职责、销售人员配备表、年度人员分析表等等。

pdf 设计变更通知单
设计变更通知单
价格: 4.00豆元 大小:118.1K页码:16页时间:2011-09-04浏览:0
pdf 人力资源规划方案
第一章人力资源管理综述---3 第二章 人力资源规划编
价格: 5.00豆元 大小:295.14K页码:19页时间:2011-07-27浏览:2
pdf 浅议施工企业所得税常见的逃税式.doc
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pdf 人力资源管理规划方案
企业的人力资源是指能够推动整个企业发展的劳动者能力的总称,它是一种重要的资源,其重要性不亚于设备或资金投资,当然,它的投资回报也将远高于设备投资回报,只要你能妥善运用这笔投资。人力资源是一个公司得以维持、发展的重要资源,人力资源管理是现代企业经营战略中的一个重要组成部份,它已不再局限于传统的人事考勤、档案管理等人事管理工作,也不再是仅涉及到人事部门的事情,而应是公司全体管理者共同关注的一项战略性工作。
价格: 6.88豆元 大小:1.93M页码:36页时间:2012-02-16浏览:2
pdf 淘宝设计作绩效考核表和标准
工作分析表表一:岗位美工 部门 电子商务 兼职岗位 无上级岗位 电子商务中心助理 下级岗位 无岗位任职要求1、计算机或美术专业,一年以上工作经验,较强的审美观点。2、良好的WEB 页面设计功底和思路。
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pdf 迎检方案
迎检工作方案——所有资料文档均为本人悉心收集,全部是文档中的精品,绝对值得下载收藏!
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pdf 营销部门绩效考核方案-营销体系人员考核办法
1营销部门绩效考核方案营销体系人员考核办法 [依据] 本办法根据《公司员工绩效考核管理制度》制定。[目的] 公正合理的评价市场营销系统人员的工作绩效,为浮动工资发放、年度综合评定和薪酬分配积累数据。[
价格: 16.00豆元 大小:384.84K页码:17页时间:2010-04-20浏览:0
pdf 关于做好责任区督学作的几点思考作总结报告心得方案
关于做好责任区督学工作的几点思考 工作总结 报告 心得 计划 方案关于做好
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向豆丁求助:有没有水泥混凝土路面工程施工设计方案?

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